Форум проекта "Килл Ми Плз"
Все разделы => Обсуждаем истории => КМП, из Модерации => Тема начата: Золушка от 06 Декабря 2020, 23:59:26
-
На моей работе начальство платит премии только любимчикам. Любимчики у нас не те, кто хорошо работает, а те, кто вовремя "подлизал". Это факт. А когда у тебя оклад 30 тысяч, премии очень даже становятся важны, ведь у нас они солидные, доходят до 150 тысяч в год. Только я этих премий за несколько лет работы не видела ни разу, хотя работаю не хуже тех, кто их получает. В кризис особо не рыпнешься увольняться, особенно когда идти особо некуда. Но как же бесит это! А окончательно меня добило, что недавно сотрудники нашей компании (те самые, которые премию получают) дали интервью на местном тв, где рассказали, как у нас в фирме все чудесно, стабильно и замечательно и платят хорошо. Да, кому-то платят. Коллега, одна из тех, кто интервью давал, на свою годовую премию слетала в прошлом году в тур по Франции. А я перебиваюсь на оклад. КМП.
Коллега лояльна фирме и готова давать интервью, где хвалит ее и повышает престиж компании. А автор исходит злобой. Интересно, почему же ей не платят?
-
Мне интересно, что держит автора в этой конторе. Кризис?
По ее же словам, такая фигня длится уже несколько лет.
-
Мне интересно, что держит автора в этой конторе. Кризис?
По ее же словам, такая фигня длится уже несколько лет.
Тщетные надежды, что когда-нибудь ее усердие заметят, наградят почетной грамотой и путевкой в Красноводск.
-
Пишет же, что не может найти другую работу.
-
так коллега, которая интервью давала, и была выбрана потому, что она лояльна руководству, в том числе из-за премий. и премии получает потому, что лояльна и дружна руководству, все логично.
а авторка - пусть лучше работу меняет, а не ноет.
-
а авторка - пусть лучше работу меняет, а не ноет.
так остальные работы хуже
-
Солидные премии до 150 тысяч в год - это же условная + десятка к окладу.
Прям разгуляешься по франциям. Было б из-за чего на говно исходить.
-
Оклад 30к это, скорее всего, крупный город.
Если автор не может там за несколько лет найти себе другую работу, то она совсем не так хорошо работает, как ей воображается.
А коллеги, в свою очередь, работают отнюдь не так плохо, и не так уж много и подлизывают, как кажется мадам "я дастоена больши!!1!".
-
Мне интересно, что держит автора в этой конторе. Кризис?
По ее же словам, такая фигня длится уже несколько лет.
Вангую, что она уверена, что все в мире работы с зарплатой больше 30 тысяч раздаются исключительно по блату любовницам и родственникам. Иначе как объяснить, что прекрасную ее никуда больше не взяли?!
-
Солидные премии до 150 тысяч в год - это же условная + десятка к окладу.
Прям разгуляешься по франциям. Было б из-за чего на говно исходить.
Коллега наверняка весь год так же живет на оклад, а премию тратит на поездки, на 150к вполне можно во Франции погулять, не шикарно, но можно.
-
Ну так коллега живёт на оклад, а бедненькая автор перебивается.
-
так коллега, которая интервью давала, и была выбрана потому, что она лояльна руководству, в том числе из-за премий. и премии получает потому, что лояльна и дружна руководству, все логично.
а авторка - пусть лучше работу меняет, а не ноет.
Или наоборот - ничто так не мотивирует на лояльность, как хорошая премия.
-
Коллега лояльна фирме и готова давать интервью, где хвалит ее и повышает престиж компании. А автор исходит злобой. Интересно, почему же ей не платят?
В моей стране пони премии платят тем, кто хорошо работает, а не тем, кто хвалит компанию. Автор может тоже готова была бы давать интервью, только берут не у нее, а у любимчиков.
-
Солидные премии до 150 тысяч в год - это же условная + десятка к окладу.
Прям разгуляешься по франциям. Было б из-за чего на говно исходить.
Коллега наверняка весь год так же живет на оклад, а премию тратит на поездки, на 150к вполне можно во Франции погулять, не шикарно, но можно.
Люди и на меньшие деньги гуляют, на куда меньшие :)