Форум проекта "Килл Ми Плз"

Все разделы => Обсуждаем истории => КМП, опубликованные => Тема начата: Вера_в_чудо от 30 Декабря 2020, 19:43:19

Название: #27871 - Обидел начальника и потерял всё
Отправлено: Вера_в_чудо от 30 Декабря 2020, 19:43:19
https://killpls.me/story/27871
Цитировать
Двадцать лет назад я работал в топовой компании и подавал большие надежды, мне светило быстрое продвижение. Но как-то в пылу спора кое с кем из высшего руководства сказал несколько обидных слов по поводу его возраста и устаревших взглядов. Был сразу уволен, предназначенную мне должность отдали другому.
С тех пор мои друзья-коллеги сделали карьеру. Кто-то сейчас в руководстве этой компании, кого-то в другие на вкусные должности переманили. А я стал бояться высказать свое мнение и проявить инициативу без приказа начальства. Поэтому уже седина в волосах, а я все на рядовой должности и без перспектив повышения.
Спустя два года жена не захотела жить с неудачником. Ушла с дочерью к преуспевающему бизнесмену. Дочь зовет его папой, т.к. он делает для нее намного больше меня.
У меня впереди та же бесперспективная работа, а затем грошовая пенсия. Я самый настоящий лузер. Пристрелите, у самого духа не хватает. ПМП.
Имхо - сам виноват. Надо следить за языком.
Название: Re: #27871 - Обидел начальника и потерял всё
Отправлено: Arutemu от 30 Декабря 2020, 20:56:22
Имхо, проблема не в самом проколе двадцатилетней давности, а в том, что автор не смог сделать правильные выводы из ситуации. Слишком он уж просто потерял мотивацию и инициативность из-за одного увольнения, а без этих качеств повышения в хорошей компании не видать. Так что в этой истории все закономерно.
Название: Re: #27871 - Обидел начальника и потерял всё
Отправлено: Avoshre от 30 Декабря 2020, 22:49:00
Цитировать
сказал несколько обидных слов по поводу его возраста и устаревших взглядов.
Высказывать своё мнение и переходить на личности - это разные вещи. Имхо, для продвижения по карьерной лестнице важно уметь находить общий язык с разными людьми. И уметь не просто высказывать свою точку зрения, а грамотно доносить ее.