Форум проекта "Килл Ми Плз"
Все разделы => Обсуждаем истории => КМП, из Модерации => Тема начата: Вера_в_чудо от 24 Января 2021, 16:25:55
-
Мы с мужем хотим ребенка. Деньги, жилье, все есть. Оба здоровые, красивые. Но. У нас обоих работы связаны с командировками. И если до 3 лет мы можем по очереди посидеть в декрете, то потом кому-то из нас придется увольняться. Он музыкант и часто на гастролях, я стюардесса. Оба обожаем свою работу, получаем хорошие деньги и не готовы от этого отказаться. Постоянно ссоримся в последнее время. Мои родители за границей, я с ними почти не общаюсь. Его родители умерли. Няня? Тогда ребенок фактически будет жить почти постоянно с чужим человеком, смысл тогда вообще рожать, несправедливо по отношению к малышу. Уже реально приходят мысли кинуть монетку, сами мы точно не договоримся... КМП.
Тут и правда, имхо, ситуация безвыходная... Или кто-то меняет работу, или жить без детей.
-
Или не делать из няни трагедию, чем проживание с няней сильно отличается от бабушек?
-
Или проводить опрос на работах - как другие стюардессы и музыканты решают этот вопрос.
-
Мне казалось, что стюардесса - это не сильно долгоиграющая профессия с которой уходят задолго до того, как возраст деторождения заканчивается.
-
То есть у них есть возможность нанять няню, но они не хотят ею пользоваться потому что придумали себе какую-то херню «ребёнок будет жить с чужим человеком, какжитак»?
А какие у них варианты? Или не рожать, или бросить работу, или няня.
Или быть в двух местах одновременно.
-
Мне казалось, что стюардесса - это не сильно долгоиграющая профессия с которой уходят задолго до того, как возраст деторождения заканчивается.
Почему? Они же не балерины. Если здоровье позволяет - можно работать совершенно спокойно если не до пенсии, то хотя бы лет до 40.
-
А почему желание быть полноценными родителями, которые занимаются своими детьми, а не месяцами пропадают на работе, вдруг стало хернёй? Дело ведь не в том, кто с ребёнком будет сидеть, дело в том, кто не будет с ним сидеть. Родители, которые сами хотели его завести.
-
Оба обожаем свою работу, получаем хорошие деньги и не готовы от этого отказаться.
Может, не надо тогда ребенка? В итоге кто-то из них будет недоволен тем, что пришлось от любимого дела отказаться ради семьи.
-
Ну мне почему-то кажется что у стюардессы прям многодневных командировок не много.
Хотя график работы сложный да. Фактически нужно будет иметь круглосуточную няню
Зато у стюардессы отпуск 72 дня вроде.
У музыканта вероятно тоже можно реорганизовать время.
Как бы если люди хотят ребенка, хотят им заниматься, имеют возможность оплатить профи который будет обеспечивать присмотр я не вижу причин отказываться от ребенка.
Вообще люди работающие с утра до вечера в смысле по стандартномумграфику, плюс дорога по факту не так уж много времени проводят с ребенком.
В смыслене пребывают с ним в одном помещении, а именно общаются.
-
Если цель именно вырастить своего ребенка, проводить с ним время и т. д., а не просто поставить галочку "мы завели ребенка", то в чем смысл родить и скинуть на няню или бабушек? Проще уж усыновить семнадцатилетнего детдомовца: его уже воспитали другие люди, можно и познакомиться.
-
Если цель именно вырастить своего ребенка, проводить с ним время и т. д., а не просто поставить галочку "мы завели ребенка", то в чем смысл родить и скинуть на няню или бабушек? Проще уж усыновить семнадцатилетнего детдомовца: его уже воспитали другие люди, можно и познакомиться.
Ну а моряки как живут? У подруги отец был моряком, правда, было это при СССР - полгода в рейсе, зато потом полгода дома, и все эти полгода общайся - не хочу. Так и здесь: если у них работа по 14-15 часов в сутки - это да, детей вырастить не удастся, а если командировки, чередующиеся с периодами отдыха - то времени на детей будет достаточно. Пятидневка с двумя-тремя свободными часами вечером, в которые надо уместить не только детей, но и хлопоты по хозяйству, будет ничем не лучше.
-
Имхо, всё-таки командировочному человеку лучше в таком случае иметь жену/мужа без командировок. Если уж планируются дети. Только так получится обойтись без нянь и бабушек.
-
Он музыкант и часто на гастролях, я стюардесса. Оба обожаем свою работу, получаем хорошие деньги и не готовы от этого отказаться.
Они уже сами ответили на свой вопрос.
-
Не вижу проблемы в няне.
Много знакомых, кто растит с няней. Некоторым детишками уже по 12-16 лет.
Еще немного - кто вырос на "няне". Все нормальные. Правда, няня будет сильно влиять - до неприятного сильно. Опять же, это не проблема ребенка, что он будет говорить с какими-то ошибками или "наследовать" мировоззрение няни. Это будет неприятно родителям, а не ребенку.
-
Им просто нужен маховик времени.
-
А почему желание быть полноценными родителями, которые занимаются своими детьми, а не месяцами пропадают на работе, вдруг стало хернёй? Дело ведь не в том, кто с ребёнком будет сидеть, дело в том, кто не будет с ним сидеть. Родители, которые сами хотели его завести.
Как следует из истории, они были бы не против сбросить бабушкам, если бы была возможность.
-
Ну мне почему-то кажется что у стюардессы прям многодневных командировок не много.
Пятичасовой и более полет подразумевает, что экипаж должен отдыхать между рейсами не менее восьми часов, а значит целые сутки выпадают практически полностью.
-
Ну мне почему-то кажется что у стюардессы прям многодневных командировок не много.
Пятичасовой и более полет подразумевает, что экипаж должен отдыхать между рейсами не менее восьми часов, а значит целые сутки выпадают практически полностью.
И? Где здесь многодневные? Это выпавшие сутки. Ну и каждый раз и каждый день?
Есть и короткие рейсы. Есть и перерывы. График оаботы сложный и трудный, но выходные в нем тоже есть.
У человека на стандартном графике есть пара часов вечером, выходные и месяц отпуска.
У стюардессы есть выходные (в заранее неизвестный момент), время отдыха дома и 2 месяца отпуска
У ее мужа музыканта гастроли планируются, то есть его выходные можно запланировать. Но он при этом будет отсутствовать подолгу. Зато в промежутках у него будет вероятно побольше времени на ребенка чем у среднестатистического родителя.
-
Ну и каждый раз и каждый день?
Не каждый день, но регулярно. Ибо обычно рейсы закреплены за конкретным экипажем / бригадой бортпроводников.
При этом рабочий день может начаться в 11 утра понедельника и закончиться в 11 часов вторника.И так целый год. И договариваться о подменах тебе не дадут. Ибо бригада, безопасность и прочая хрень.
-
И снова, и?
Это решается круглосуточной няней, а общения с ребенком содержательного общения можно добрать в перерывах и в отпуске.
На самом деле муж с женой из истории были бы нотовы оставлять детей на своих родителкй.
Так что это просто тормоз в голове "как же на чужого человека". Молча.
И если они действительно хотят ребенка и хотят звниматься ребенком еще не звестно кому дрчтанется больге интересного общения с родителями их возможному ребкнку или среднестатестическому
-
Но автор с мужем не хотят няню. (Ваш Кэп).
-
Dominatrix, ну да, рабочий день сутки - и что? Если общее количество часов стандартно, то дома она проводит довольно много времени. У меня муж сутки через трое работает - с детьми проводит куда больше времени, чем я. Единственное что няню будет неудобно искать, если график непонятный, и платить ей придется больше.
А если у нее рабочих дней много - это другой разговор.
Но автор с мужем не хотят няню. (Ваш Кэп).
А им шашечки или ехать?
-
Просто у них ложное противоспотавление. Или бросать на няню или уволняться.
Если включить мозги и пересчитать, то окажется что они своего ребенка «бросят» не больше чем средние родители на няню, садик, школу, бабушку.
Да они реже будут с ним в одной квартире ночевать. Ужасная потеря для полноценного развития ребенка
-
Мне вот интересно, а как у стюардесс вообще с беременностью, учитывая драконовские требования к внешности?
-
Мне вот интересно, а как у стюардесс вообще с беременностью, учитывая драконовские требования к внешности?
А тут не в требованиях к внешности дело.
Их должны переводить на более легкую работу (например на стойку), как любую работницу «вредного» производства или если вакансий нет, то отстранение от работы с сохранением среднего заработка.
-
А тут не в требованиях к внешности дело.
Их должны переводить на более легкую работу (например на стойку), как любую работницу «вредного» производства или если вакансий нет, то отстранение от работы с сохранением среднего заработка.
И во внешности, и в здоровье. Просто до воспитания еще дойти надо, сначала надо бы родить, да еще и здорового.
-
Эм. При чем тут внешность?
Если есть закон и летать беременной не дадут, ее или переведут или отправят на весь периодбеременности в отпуск
И что вэтом мешает родить?
-
У меня несколько подруг стюардессы. Родили и воспитывают без проблем. Отцы работают там правда вроде по стандартному графику.
Как часто у музыканта гастроли? Раз в год на несколько месяцев? Плюс концерты в вечернее время.
Мне кажется все решаемо, а няня страшна пока она обезличена и является чужим человеком. Если найдут приятную, добрую девушку/женщину которая им понравится то страхи уйдут.
-
Эм. При чем тут внешность?
Если есть закон и летать беременной не дадут, ее или переведут или отправят на весь периодбеременности в отпуск
И что вэтом мешает родить?
Действительно, причем тут внешность у стюардессы?
-
При беременности абсолютно не при чем. И?
-
В приличных авиакомпаниях стюардесса - высококвалифицированный специалист, работающий десятилетиями. Ценный кадр.
И если она за беременность и отпуск не наберет пуд-другой веса на постоянку, то вряд ли ее физическое состояние пострадает настолько фатально, что придется увольняться.
-
В приличных авиакомпаниях стюардесса - высококвалифицированный специалист, работающий десятилетиями.
Не знаю, аэрофлот и прочие российские авиакомпании, насколько я помню скандалы со стюардессами, приличными компаниями назвать нельзя.
Я скорее про изменения веса и фигуры именно во время беременности.
-
И тут мы внимательно читаем мое сообщение
Беременная летать не будет ее или переведут или отправят в оплачиваемый отпуск. Так какое значение имеет то как она выглядит во время беременности?
-
Мне теперь безумно интересно стало. Моя одноклассница работала стюардессой до пандемии, надо бы ей написать и спросить.
-
И тут мы внимательно читаем мое сообщение
Беременная летать не будет ее или переведут или отправят в оплачиваемый отпуск. Так какое значение имеет то как она выглядит во время беременности?
А теперь признаем, что мир не вертится вокруг вас и на слово вам верить никто не должен.
Мне теперь безумно интересно стало. Моя одноклассница работала стюардессой до пандемии, надо бы ей написать и спросить.
Если ответит - напишите, пожалуйста, правда интересно, как оно изнутри.
-
И тут мы внимательно читаем мое сообщение
Беременная летать не будет ее или переведут или отправят в оплачиваемый отпуск. Так какое значение имеет то как она выглядит во время беременности?
А теперь признаем, что мир не вертится вокруг вас и на слово вам верить никто не должен.
Мне теперь безумно интересно стало. Моя одноклассница работала стюардессой до пандемии, надо бы ей написать и спросить.
Если ответит - напишите, пожалуйста, правда интересно, как оно изнутри.
ну если вы не в состоянии САМИ ознакомиться с законодательством РФ в части гарантий беременным и вредных факторов, то кто ж вам доктор-то?
-
Я написала однокласснице. Беременная стюардесса однозначно не будет летать.
Могут отправить сразу в декрет, могут отправить на землю дорабатывать до декрета. Например, инструктаж проводить. Одна ее знакомая уволилась, как только узнала, что беременна, а через три года пришла обратно, ее приняли. Но декретные она не получала, конечно. Но ей они не нужны были.
Если компания не отправляет в декрет сразу, можно взять отпуск/больничный до декрета.
-
Я написала однокласснице. Беременная стюардесса однозначно не будет летать.
Могут отправить сразу в декрет, могут отправить на землю дорабатывать до декрета. Например, инструктаж проводить. Одна ее знакомая уволилась, как только узнала, что беременна, а через три года пришла обратно, ее приняли. Но декретные она не получала, конечно. Но ей они не нужны были.
Если компания не отправляет в декрет сразу, можно взять отпуск/больничный до декрета.
Получается, сразу - это где-то в 2-3 месяца?
-
Получается, сразу - это где-то в 2-3 месяца?
Сразу, как только узнала о беременности. Топаешь к начальству со справочкой, и уже дальше решается, что с тобой будет. Но летать точно не будешь.