Форум проекта "Килл Ми Плз"
Все разделы => Обсуждаем истории => Из других источников => Тема начата: Котомать от 13 Апреля 2016, 10:55:12
-
http://richdoctor.ru/garcia/ (http://richdoctor.ru/garcia/)
Из всей этой заварухи на Кубе мне помнится один человек, который выделяется на фоне остальных также, как Марс, находящийся в зените, выделяется на звездном небе. Когда разразилась война между Испанией и Соединенными Штатами, появилась острая необходимость в быстрой связи с вождями повстанцев. Гарсии находился где-то на укреплениях в горах на острове Куба, но никто не имел ни малейшего представления, где именно. С ним не было связи ни по почте, ни с помощью телеграфа. Президенту необходимо было заручиться его поддержкой, причем быстро. Что же делать?
И кто-то тогда сказал Президенту: "Есть человек по имени Роуэн, который найдет для вас Гарсии во что бы то ни стало". За Роуэном послали и вручили ему письмо, которое нужно было доставить генералу. Как именно «парень по имени Роуэн» взял письмо, запечатал его в кусок промасленной кожи, привязал веревками к груди, а также как через четыре дня он приплыл на лодке к Кубе, высадился ночью на берег, скрылся в джунглях и через три недели появился на другом конце острова, пройдя пешком через огромную страну и доставил письмо Гарсии — у меня нет особого желания рассказывать. Но я хочу отметить следующее: Мак-Кинли дал Роуэну письмо, которое необходимо было доставить Гарсии, Роуэн взял письмо и отправился исполнять приказание, даже не спросив: "А где мне найти этого Гарсии?". Этому человеку следует воздвигнуть памятник в бронзе, а его статую поместить во все колледжи и школы по всей стране.
И речь не о том, что необходимо молодому человеку, который сидит и изучает книги, не о всевозможных инструкциях по поводу того или сего, а о том, чтобы, стиснув зубы, стать преданным, действовать расторопно, собрать свои силы и энергию… и выполнить задачу — доставить послание Гарсии.
Генерала Гарсии уже нет в живых, однако всегда есть другие Гарсии. Наверное, среди вас нет таких, кто когда-либо брался за выполнение некого дела, где требовалось участие многих людей, и спустя какое-то время, не приходил бы в ужас от слабоумия и беспомощности среднего человека, его неспособности, отсутствия готовности и желания сосредоточиться на этом деле и выполнить его.
Неряшливо оказанная помощь, доходящая до глупости невнимательность, безалаберное и безразличное отношение, и работа, выполненная без души, похоже, стали чем-то само собой разумеющимся. Сегодня уже никто не добивается успеха, если не приставит нож к горлу кого-то другого или не подкупит его, чтобы тот оказал ему помощь, не рассчитывая на то, что Господь смилуется и сотворит чудо, послав ему доброго ангела в помощники.
Вы, читатель, можете подвергнуть мои слова простой проверке. Вот вы сидите в своем офисе, у вас в распоряжении шесть клерков. Подзовите любого из них и дайте ему такой задание: "Пожалуйста, загляни в энциклопедию и предоставь мне краткую сводку о жизни Корреджио". Вы думаете, что клерк просто скажет спокойно: "Да, сэр!" — пойдет и выполнит ваше задание? Да никогда в жизни! Он поднимет на вас свой тусклый взгляд и задаст вам, как минимум, один из этих вопросов:
— А кто это? А в какой энциклопедии?
— А где взять энциклопедию?
— Разве меня для этого нанимали?
— Вы имеете в виду Бисмарка?
— А почему бы это ни поручить Чарли?
— А он жив?
— А это срочно?
— А может, я принесу вам книгу, и вы сами посмотрите?
— А для чего это нужно?
И я ставлю десять против одного, что, после того, как вы ответите на эти вопросы и разъясните ему, где найти энциклопедию и зачем вам это нужно, клерк пойдет и попросит другого клерка помочь ему найти Гарсии, а затем вернется и скажет, что такого человека не существует. Конечно же, я могу и проиграть это пари, но по среднестатистическим данным я его не проиграю. И, если вы достаточно умны, вы не станете утруждать себя тем, чтобы объяснять своему "помощнику", что Корреджио следует искать на "Кор", а не "Кар" — вы просто очень мило улыбнетесь и со словами "Ладно, не стоит" пойдете и сами найдете интересующую вас информацию.
Неспособность к самостоятельному действию, глупость, слабохарактерность, нежелание с радостью подхватить выполнение какого-то дела — именно отсутствие этого настолько далеко продвинуло социализм. Если люди не желают действовать ради самих себя — что же они будут делать, когда речь пойдет о благе для всех?
Возможно, заместитель с дубинкой или мрачная перспектива быть выброшенным на улицу субботним вечером удержат на рабочем месте некоторых ваших служащих, но киньте клич, что вам нужен стенографист, и девять кандидатов из десяти окажутся неграмотными, хотя сами они будут абсолютно уверены, что умеют писать и правильно ставить запятые. Сможет ли такой человек доставить письмо к Гарсии?
— Видите вон того бухгалтера? — спросил меня один бригадир на большой фабрике.
— Да, а что?
— Так вот, как бухгалтер он еще ничего, но если я пошлю его в город с каким-нибудь поручением, он, даже если и выполнит его, но он зайдет по пути в четыре кабака, а когда доберется до нужной улицы, он забудет, зачем его отправили.
Можно ли доверить такому человеку доставить послание к Гарсии? Не так давно мы слышали сентиментальные взывания к сочувствию по отношению к "угнетенным обитателям трущоб" и "безработным бродягам, ищущим честных работодателей" и всякую другую ересь в адрес власть предержащих. Но почему-то никто ничего не говорит о работодателе, который успевает состариться в тщетных попытках добиться от этих самых оборванцев хоть немного разумного выполнения работы? О его долгом терпении в надежде получить хоть какую-то помощь от этих самых "помощников", которые не делают ничего иного, кроме как лодырничают за его спиной.
В каждой мастерской и на каждой фабрике непрерывно происходит отбор. Работодатель постоянно дает от ворот поворот "помощникам", которые продемонстрировали свою неспособность продвигать интересы общего дела, и набирает новых людей. Неважно, насколько хорошо идут дела — этот отбор происходит постоянно. Разве что, в те времена, когда дела идут нормально, этот отбор происходит более мягко. Тем не менее, те, кто некомпетентны и недостойны, неизменно будут выбывать. Это происходит ради выживания тех, кто чего-то стоит. Именно этот интерес заставляет каждого работодателя сохранять у себя лучших — тех, кто способен доставить послание к Гарсии.
Я знал одного человека, обладавшего действительно блестящими качествами, однако совершенно неспособного самостоятельно справляться со своими делами и не имеющего никакой ценности для кого бы то ни было, потому что у него всегда присутствовала безумная идея, что его работодатель намерен его угнетать или уже угнетает его. Он был неспособен отдавать приказы и не желал их получать. Если бы ему приказали доставить послание к Гарсии, его ответом, вероятнее всего, было бы: "Сами доставляйте!".
Сегодня этот человек ходит по улицам в поисках работы и ветер гуляет в дырах его рваного плаща. Никто из тех, кто его знал, не осмелится взять его к себе на работу, поскольку он известный смутьян. Призывы к здравому смыслу на него не действуют, и единственное, что способно оставить на нем хоть какой-то след — это носок кирзового сапога сорок пятого размера.
Конечно же, я знаю, что к настолько морально разложившемуся человеку можно относиться лишь с сожалением, как к калеке. Однако, сожалея о нем, давайте уроним слезу также и по поводу тех, кто стремится сделать что-то великое, чьи рабочие часы не ограничиваются работой "от звонка до звонка", в чьих волосах пробивается седина из-за того, что они борются с безалаберностью, неряшливостью, безразличием, слабоумием, беспомощностью и бессердечной неблагодарностью, по поводу тех, кто ради своего дела готов голодать, и оставаться без крыши над головой.
Наверное, я изложил это чересчур в мрачных тонах. Возможно. Но в наше время, когда мир настолько опустился, я бы хотел замолвить слово о тех, кто добивается успеха — всех тех, кто вопреки всему направляет в правильное русло силы других людей, и о тех кто, добившись успеха, относится к этому, как к чему-то само собой разумеющемуся — то есть, не больше, чем к своему жилью или одежде.
Я сам был и рабочим-поденщиком, и работодателем. Я знаю: есть вещи, которые можно высказать с обеих точек зрения. Кто спорит - в нищете нет ничего хорошего, а рваным лохмотьям никто не завидует. Но согласитесь также, что не все работодатели являются ненасытными мародерами и угнетателями — точно также, как не все бедняки являются добродетельными ангелами.
Я восхищаюсь теми, кто выполняет свою работу, когда их босс не стоит над ними, или, даже, когда их босс дома. А также такими, кто, когда ему вручают послание для Гарсии, спокойно берет его и не задавая идиотских вопросов, без каких-либо скрытых или явных недовольств и без намерения выкинуть это письмо в ближайшую канаву, делает только то, что от него требуется — то есть, доставляет это письмо по назначению. И еще теми, кто не увольняется с работы и не идет на забастовки, чтобы получить повышение зарплаты.
Цивилизация — это долгий, полный тревоги поиск подобных людей. Но зато все, что такой человек ни попросит, он получит. Такие люди нужны в каждом городе, в каждой деревне, в каждом офисе, мастерской, магазине, фабрике. Миру нужны такие люди. Очень нужны. Люди, которые способны доставить послание к Гарсии.
Почему я притащила это сюда? Это добро прислал мне один товарищ, который спрашивает мое мнение.
И даже как-то неловко писать, что я считаю этого "почтальона" не героем, а самоотверженным дол***бом :-\
Что скажете?
-
Как много букаф...
-
И еще теми, кто не увольняется с работы и не идет на забастовки, чтобы получить повышение зарплаты.
Действительно, что за судаки.
-
Честно выполнять задачу без пинков - черта хорошая.
Хвататься за дело, не поинтересовавшись, что уже есть - идиотизм.
Зачем такой работник, который 90% времени тратит на изобретение велосипедов?
-
И очевидно правильный посыл есть, и х*йня какая-то.
И от долбоклюев надо избавляться - но и самому при этом не надо быть таковым.
Постановка задачи в устах протагониста просто никакая.
А придурковатая бессловесная исполнительность потрясает:
Роуэн взял письмо и отправился исполнять приказание, даже не спросив: "А где мне найти этого Гарсии?"
И мне кажется, что в роли работодателя автор малясь зазвездился.
-
Действительно, что за судаки.
Да совсем обнаглели. Ещё небось за идею работать не хотят,а только за деньги. Фу, меркантильные.
Я осилила.
Лень смотреть, но автор сего опуса, наверное, какой-то мелкий начальник, задолбанный неадекватными работниками. Я с ним согласна в той части, гле он говорит, что среднестатистический работник ленив и хочет делать минимум, а людей, которые строят своё дело, а не просиживают за зарплату, очень мало. Но вроде это и не новость?!
ТС, о чем спор с "товарищем", приславшим это?
-
Это мой потенциальный работодатель ;D
-
Это мой потенциальный работодатель ;D
Соболезную :)
А в какой сфере он трудится, что так жаждет не спрашивающих ничего исполнителей?
Наркобизнес?)
-
Корпорация "Амбрелла" :D
-
Это мой потенциальный работодатель ;D
Неужто Сам Президент? ;D
Дебилушко он еще то у вас, извините.
-
Дебилушко вряд ли - раз дорос до сериоус бизниса и не прогорает.
Но звёздная болезнь и таракашки с Монблан налицо.
-
Не факт, что не прогорает.
-
Не прогорает, но понтов....
-
А вам и вправду хочется
идти искать Гарсию поиметь ненормированный рабочий день с неограниченным кругом обязанностей?
-
После этого письма я призадумалась.
-
Роуэн взял письмо и отправился исполнять приказание, даже не спросив: "А где мне найти этого Гарсии?"
И в чем тут необычность?
Есть такие люди, которым платят за результато. И заказчика не интересует сам процесс выполнения.
-
И в чем тут необычность?
Есть такие люди, которым платят за результато. И заказчика не интересует сам процесс выполнения.
А сроки выполнения?
Множество вопросов можно копать день-два-неделю самостоятельно, или 10 минут, задав вопрос.
-
Кстати почему у автора такая уверенность что этот чувак сам доставил письмо к тому Гарсии?
-
А сроки выполнения?
Множество вопросов можно копать день-два-неделю самостоятельно, или 10 минут, задав вопрос.
Если тебе дают задание типа "Доставь письмо убей егеря" и больше ничего не говорят. То как бэ это не важно особо. Но по умолчанию имеется в виду - Настолько быстро, насколько это возможно.
-
Если тебе дают задание типа "Доставь письмо убей егеря" и больше ничего не говорят. То как бэ это не важно особо. Но по умолчанию имеется в виду - Настолько быстро, насколько это возможно.
Дык получив инфу, где последний раз видели потенциального получателя, и взяв немного снаряги - можно ускорить выполнение раза в два.
Но аффтор опуса считает такие вопросы - серьезным недостатком исполнителя.
Что вызывает у меня недоумение :o
-
В реале обычно постфактум выясняется, что именно это письмо для Гарсии надо было лично нести через джунгли, а не отправлять еженедельной почтой, а виноват, разумеется, исполнитель, не способный прозреть этот факт без наводящих вопросов. ;D
-
Дык получив инфу, где последний раз видели потенциального получателя, и взяв немного снаряги - можно ускорить выполнение раза в два.
Но аффтор опуса считает такие вопросы - серьезным недостатком исполнителя.
Что вызывает у меня недоумение :o
А если это все не известно было?) Или не имело значения?
Но вообще - это большое счастье, когда есть сотрудники, которым просто ставишь задачу и всё.
У меня помощник есть - прекрасная девушка. Никогда не задает лишних (на мой взгляд) вопросов, а результат всегда наилучший.
-
А если это все не известно было?)
То именно это можно получить в ответ. Хуже точно не станет.
Дык получив инфу, где последний раз видели потенциального получателя, и взяв немного снаряги - можно ускорить выполнение раза в два.
Но аффтор опуса считает такие вопросы - серьезным недостатком исполнителя.
Что вызывает у меня недоумение :o
Но вообще - это большое счастье, когда есть сотрудники, которым просто ставишь задачу и всё.
Как ИТшник задумался. Если б принимали у пользователей постановки задачи и не задавали уточняющих/наводящих вопросов - как бы они мучались об собственные хотелки :-\
-
Ну да, большинство исходных задач звучит примерно как "пойди туда и сделай это". ;D
-
Ну да, большинство исходных задач звучит примерно как "пойди туда и сделай это". ;D
"Это, как его... Ну в общем, тыпонел"
-
Роуэн взял письмо и отправился исполнять приказание, даже не спросив: "А где мне найти этого Гарсии?"
А фигли спрашивать, ежели без очков видно, что заказчик ни ухом и ни рылом? Общее направление известно, а там уже можно искать и спрашивать всласть.
Так нормальные люди и делают обычно.
А автор - солнечный пздодуй, впрочем, не без здравого смысла местами.
-
Gur, так сильно зависит от специфики.
Но пример в истории ниапчом.
"Гарсии находился где-то на укреплениях в горах на острове Куба, но никто не имел ни малейшего представления, где именно. С ним не было связи ни по почте, ни с помощью телеграфа."
"Есть человек по имени Роуэн, который найдет для вас Гарсии во что бы то ни стало".
Из этих цитат в общем-то ясно, что этот Роуэн специализировался на поиске людей. Они не взяли первого попавшегося, а позвали профа явно по рекомендации) И тогда вопрос "А где мне найти этого Гарсии?" стремнее некуда.
-
Но вообще - это большое счастье, когда есть сотрудники, которым просто ставишь задачу и всё.
Поправка: большое счастье, когда методы сотрудников по выполнению задачи совпадают с твоими ожиданиями. Иначе в такое можно вляпаться... хотя это больше для крупных контор с ITIL-CoBit-Prince актуально, конечно
-
Есть большая разница между доставкой письма и выполнением современных производственных задач. С письмом важен только адрес или адресат (и может быть срок), для задач того же ИТ нюансов как минимум десятки. Я бы посмотрел на этих господ, если бы Роуэн куда-то отправился с письмом, не зная даже имени адресата.
-
Да, пафоса много.
-
Все было нормально. Даже натянутый на глобус Гарсия не сильно трещал по швам.
А оказалось, это эпическое произведение только ради того, чтоб прибавки к зп не просили.
-
Ну это нармально, если работодатель понимает, что Гарсиа памятнику в бронзе рад, но с письмом в джунгли без премии он больше не пойдет.
УПС, ошибочка, не Гарсиа, а посланец.
-
Интересно, а начальник задумывался о том, что такому подчиненному нужно соответствовать? Во-первых, профессионализм должен быть оплачен, а во-вторых, задания должны быть обоснованы. Потому, что если начальник ждет, что на команду "упал-отжался" работник немедленно упадет и отожмется, ему не сотрудник нужен, а собака.
-
а во-вторых, задания должны быть обоснованы. Потому, что если начальник ждет, что на команду "упал-отжался" работник немедленно упадет и отожмется, ему не сотрудник нужен, а собака.
Ну это смотря какая договоренность у сотрудника с начальником...
-
Ну это смотря какая договоренность у сотрудника с начальником...
Главное, не забыть стоп-слово.
-
Главное, не забыть стоп-слово.
Я увольняюсь? ;D
-
Вот вы сидите в своем офисе, у вас в распоряжении шесть клерков. Подзовите любого из них и дайте ему такой задание: "Пожалуйста, загляни в энциклопедию и предоставь мне краткую сводку о жизни Корреджио". Вы думаете, что клерк просто скажет спокойно: "Да, сэр!" — пойдет и выполнит ваше задание? Да никогда в жизни! Он поднимет на вас свой тусклый взгляд и задаст вам, как минимум, один из этих вопросов:
— А кто это? А в какой энциклопедии?
— А где взять энциклопедию?
— Разве меня для этого нанимали?
— Вы имеете в виду Бисмарка?
— А почему бы это ни поручить Чарли?
— А он жив?
— А это срочно?
— А может, я принесу вам книгу, и вы сами посмотрите?
— А для чего это нужно?
Большинство вопросов в списке действительно тупые, но уточнить срочность (если имеются другие текущие задания) и спросить, где можно взять энциклопедию (чтобы не бегать за ней в библиотеку через полгорода, если она стоит рядом на полке), вполне нормально. Хотя, возможно, подразумевается, что профпригодный клерк, работающий у него не первый день, должен быть уже в курсе, где лежит энциклопедия.
Автор мешает в кучу вопросы, выдающие непрофессионализм или лень, и вопросы, уточняющие задание с целью качественно и вовремя его выполнить.
-
Интересно, а начальник задумывался о том, что такому подчиненному нужно соответствовать? Во-первых, профессионализм должен быть оплачен, а во-вторых, задания должны быть обоснованы.
Задания должны быть поставлены так, чтоб не не пришлось задавать уточняющие вопросы, дабы выдоить нормальное задание из пространных рассуждений о том, как корабли бороздят...
Большинство вопросов в списке действительно тупые, но уточнить срочность (если имеются другие текущие задания) и спросить, где можно взять энциклопедию (чтобы не бегать за ней в библиотеку через полгорода, если она стоит рядом на полке), вполне нормально. Хотя, возможно, подразумевается, что профпригодный клерк, работающий у него не первый день, должен быть уже в курсе, где лежит энциклопедия.
Автор мешает в кучу вопросы, выдающие непрофессионализм или лень, и вопросы, уточняющие задание с целью качественно и вовремя его выполнить.
В какой энциклопедии - тоже вопрос правильный. Разные данные могут быть в разных источниках.
Нет в списке сакраментального А тебя что, в гугле забанили?
-
В какой энциклопедии - тоже вопрос правильный. Разные данные могут быть в разных источниках.
Канонично в БСЭ.
-
Ну дык. Это сейчас всех делов на три минуты -- загуглил, и вот тебе пожалуйста, и художник, и город, второй кнопкой распечатал страницу - и готово. А так ломай голову - корреджио, это едят? пьют? играют на фортепьяно (адажио, арпеджио, корреждио)? Но я бы взяла Британнику, а там он есть.