Все разделы > C zadolba.li
#18968, #19016 – Но мне курьер милее, чем айтишник
Stephan S:
http://zadolba.li/story/18968
--- Цитировать ---Надоели гении.
Те самые, которые ищут работу. Которые жалуются, что денег нет, что надо работу, хоть самую плохую. Правда, в итоге выясняется, что хоть какая-то работа должна быть с идеальным графиком, большой зарплатой, что бы человеческое отношение от работодателя.
Предлагаешь что-то похожее, работу в хорошей IT компании, не связанную с продажами, где в кризис повышают зарплату, никого не увольняют, что слышим в ответ — слишком скучно, не для царственных особ. Знаете, что в итоге выбирают царственные особы? Работу курьера в шарашкиной конторе. Не задолбали, просто достали завидовать работе мужа и жаловаться, что не могут ничего нормального найти и что кругом все по блату.
Когда привожу в пример мужа, который без блата устроился на стартовую вакансию, потихоньку растет по карьерной лестнице, зарплата растет вместе с ним, горько вздыхают и говорят, что повезло. Говорю, что как раз есть должность, аналогичная той должности мужа, на которую он когда-то устраивался. Что на ней тоже возможен рост и развитие в рамках компании. В ответ слышу вечное: «Ну это же так скууучно». Тогда ОК! Видимо, работать менеджерами или курьерами и жить на копейки во-первых, нескучно, а во-вторых, зашибись как весело.
--- Конец цитаты ---
http://zadolba.li/story/19016
--- Цитировать ---Привет, я один из тех самых «гениев».
Да, мне нужна работа. Да, хоть самая плохая.
Но завышенными требования к графику кажутся только вам. С вашей точки зрения я требую идеальных условий, с моей — элементарного соблюдения трудового законодательства. То есть восемь часов в день, два выходных, полноценный отпуск, сверхурочные не каждый день и оплачиваемые. Это — минимум, понимаете? Ну, а насчёт человеческого отношения со стороны работодателя — это вообще смешно обсуждать. А каким ещё оно должно быть?
Хорошая IT-компания, говорите? Быть может. Также верю, что там никого не увольняют. Сейчас вообще мало кого увольняют. Люди уходят по собственному желанию. И в этой самой компании текучка — шестьдесят процентов. Вопросы есть? Я уж лучше пойду куда-нибудь курьером, чем туда.
Карьерный рост? Представьте, он мне не нужен. Мне нужна стабильная работа, желательно по специальности, просто потому что эту работу я лучше всего знаю. А работа начальником — это не по моим интересам. К тому же, предлагая компанию, вы забыли об одной мелочи. Дорасти до начальника среднего или даже высшего звена там действительно легко. Но ни один начальник не продержался больше полугода. Уходят. Потому что очередной начальник — это очередной виновник всех неудач этой компании.
Так что, уважаемые продавцы вакансий, обрисовывайте перспективы честно. Может я и соглашусь, если буду знать, куда иду и буду к этому готовым.
--- Конец цитаты ---
Кто прав? Или они, как обычно, о разном?
Цитруска Песцова:
практика показывает, что все же второй автор.
Shisho:
Оплачиваемые сверхурочные повеселили.
Glu:
--- Цитата: Shisho от 07 Декабря 2015, 13:27:11 ---Оплачиваемые сверхурочные повеселили.
--- Конец цитаты ---
почему?
Ашот:
Объективно завышенные требования, имхо, это мои, которые я обычно предъявляю при смене работы - график такой, чтоб можно было приходить к 12, уйти по делам, если нужно и в целом свобода по времени посещения, без проблем в любое время отпуск и отгул, шестизначная зп и адекватное понимающее начальство с iq хотя бы 120. А то, о чем пишет 2й автор - реально необходимый минимум, при котором вообще стоит рассматривать вакансию. Особенно убило у первого "человеческое отношение от работодателя". Т.е. он реально считает, что это дополнительная опция?
Навигация
Перейти к полной версии