Ушлая бывшая

[Золушка]

К нам пришла собеседоваться бывшая моего парня, которая после их расставания знатно трепела ему мозг. Было и вранье про беременность, чтобы его удержать, и угрожающие сообщения "я убьюсь, если ты не вернешься", и много чего еще...потом мы стали встречаться, и она посчитала, что он ушел от нее ко мне, хотя это не так, между их расставанием и началом наших отношений прошло время. Писала мне тогда гадости и угрозы. Я отказала ей. Она соответствует позиции, но мне просто-напросто не нужен враг на рабочем месте. Кто бы на моем месте ее нанял? А она решила воспользоваться ситуацией, чтобы мне насолить. Распространяет в сети информацию, что наша компания дискриминирует соискателей, угрожает дойти до трудовой инспекции. Начальство у меня адекватное, но лишние проблемы никому не нужны. Мне говорят, что будет проще взять ее, чем разбираться с проверками. КМП.

Какие проверки? Банальный отказ "не соответствует требованиям" настолько формальный, что к нему не придраться.

[Оскорбинка]

Распространяет в сети информацию, что наша компания дискриминирует соискателей, угрожает дойти до трудовой инспекции. Начальство у меня адекватное, но лишние проблемы никому не нужны. Мне говорят, что будет проще взять ее, чем разбираться с проверками

Никогда не была начальством, поэтому, наверное, не понимаю логику.
Проблемы с трудовой инспекцией сейчас однократно это хуже, чем потом иметь трудовую инспекцию и разнообразные другие проблемы регулярно, если скандалистка войдет в штат?
А сколько неприятностей она сможет доставить при увольнении, познав "внутреннюю кухню"...
Хз, по-моему, не брать как раз проще.

[Мадам Френкель]

Данунафиг такой геморрой. Лучше сразу бортануть - дешевле выйдет для всех.

[Zymosis]

Не поняла, шо мадам планирует сказать в трудовой инспекции? И как позицию свою доказывать? Брать эту овцу себе дороже, она же в невменозе.

[Мадам Френкель]

Ну, хотя, если начальство хочет Санта-Барбару в режиме реального времени...

[Твинк]

Хз, мне сама ситуация, когда человек нравится, и его за это не берут на работу (хотя он соответствует), неприятна. Хотя автора можно понять. Но яиц, позволяющих отделять рабочее от личного, ей явно не хватает.

[Ыш]

Может, руководство не хочет брать бывшую, просто хочет избавиться от автора, чтобы неадекватная от них отстала?

[AsamiK]

Хм.
Во-первых, я не представляю, как можно обосновать гипотетическую "дискриминацию", дамы скорее всего обе примерно одного возраста, так что попытаться объявить, что не берут женщин вообще / не берут женщин определенного возраста не получится.
Про проверку трудовой инспекции теперь я многое знаю! проверяется только документация, связанная с обращением. Следовательно, тут проверять можно только... что? Резюме кандидатов?
Во-вторых, как уже правильно сказали, проще пройти одну проверку по обращению, чем испытывать геморрой, когда у мадам будет больше информации по внутренней кухне.
В-третьих, даже если отделять рабочие и личные вопросы, оно все равно будет мешать нормальной работе. Что-то не верится, что такая настойчивая мадам не воспользуется возможностью испортить жизнь автору, в процессе может пострадать весь коллектив.
Короче, главный вопрос: нафига изначально приглашали на собеседование? Я думала, это нормально, что руководитель перед собеседованием согласовывает кандидатуры.

[dominatrix]

Человек-ипанат, не умеющий в дисциплину и приличное поведение, не соответствует.

ТК РФ Статья 189. Дисциплина труда и трудовой распорядок

Дисциплина труда - обязательное для всех работников подчинение правилам поведения, определенным в соответствии с настоящим Кодексом, иными федеральными законами, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

[Твинк]

Человек-ипанат, не умеющий в дисциплину и приличное поведение, не соответствует.

Автор же пишет:

Она соответствует позиции, но мне просто-напросто не нужен враг на рабочем месте.

Ну то есть на собеседовании та баба ничего неадекватного не выкидывала.

[Izumi]

Мне не понятно, как эта бывшая в принципе попала на собеседование. Автор ее резюме предварительно не видела что ли?
Да и в начальство, которое готово взять заведомо геморного сотрудника, лишь бы чего-то там избежать, тоже не верю.
Так что история очень похожа на вымысел.

[Zymosis]

Зато она ранее вкла себя определённым образом. Нафига брать человека с таким креном башки на работу?

[dominatrix]

И чо? Плохую репутацию никто не отменял. И, в принципе, при желании можно ее урыть вполне легально.
Непонятно только, зачем это приобретение начальству?

[Золушка]

Мне не понятно, как эта бывшая в принципе попала на собеседование. Автор ее резюме предварительно не видела что ли?

может, там Маша Иванова и резюме без фото