Форум проекта "Килл Ми Плз"
Все разделы => Обсуждаем истории => C zadolba.li => Тема начата: Avoshre от 02 Ноября 2018, 17:05:12
-
https://zadolba.li/story/27862
Сейчас в меня полетят тапки от обиженных защитников угнетённых женщин. Интересно, научится ли когда-нибудь эта публика смотреть правде в глаза.
Множество исследований доказали равенство способностей мужчин и женщин. Лично я не верю-таки исследованиям, где заранее известен политизированный результат. Ну ладно, поверим. И с тем, что женщинам платят меньше, соглашусь. Однако уже полвека минимум оба пола учатся по одной программе в одних и тех же школах, поступают в одни и те же институты и идут работать на одни и те же заводы. То есть — в уровне подготовки разницы быть не должно. Всё зависит от желания учиться.
Смотрите, какая петрушка получается. Если женщина в состоянии сделать точно такую же работу, что и мужик, то в текущей ситуации на работу её брать выгоднее. Ей платят меньше. Причем брать на наиболее дорогие позиции. Ибо экономия с зарплаты гендиректора по любому больше, чем экономия с зарплаты уборщицы. Да, в отдельно взятой фирме владельцем может быть мужик-шовинист, но тогда его фирма обречена. Ибо сэкономить 30% на фонде зарплаты — не хрен собачий. А есть ещё в природе кризисы, когда людей надо увольнять. И, что логично, увольнять надо мужиков, ибо нефиг им выписывать завышенную зарплату. Два-три кризиса — и все «шовинистские» фирмы разорились, а у оставшихся весь топ-менеджмент фирмы состоит из женщин…
А теперь повернемся к реалиям и посмотрим как оно на самом деле. Оказывается, в точности наоборот. На топ должностях сидят «переоцененные» мужики, а в кризис увольняют как раз женщин и пенсионеров… И тут бы пора задуматься, что для феминисток оказывается непосильной задачей.
Уже полвека никто не запрещает женщинам конкурировать с мужчинами на рынке труда. Но эффект от этого минимальный. Почему? Ответ простой. В силу своих специфических особенностей женщины не выдерживают конкуренцию с мужиками. Менее амбициозны, сильны, выносливы, умны наконец… Да, у каждого индивидуума свой генофонд и можно найти женщину, которая конкурирует в своей области с мужиками на равных. Но таких — от силы две на десяток. Сам воспитал двух умнейших аспиранток, обе сейчас при деньгах и с семьями, но если бы вы знали, сколько и каких я при этом повидал дур…
И ситуация в обществе как раз соответствует этому «две женщины на десяток мужиков». И чем выше планка — тем меньше процент женщин. Женщин-педиатров много, а Рошаль один… Доступно излагаю?
И вот тогда приходят феминистки. Вместо того, чтоб работать, начинают орать и требовать привилегий. Задалбывают страшно. Барышни, если вы такие умные-сильные и способные — что вам мешает добиться результата просто работая? Про шовинистов-мужиков не надо рассказывать. Организуйте свою фирму, где только бабы, и вперёд… Что-то не слышал о таких.
P. S.
Собственно, я не женоненавистник. Просто исхожу из того, что вместо конкуренции и гендерных войн нужно взаимовыгодное сотрудничество полов.
-
*Кинула в автора тапок*
-
Не привилегий, а равных прав они требуют. В определенеых профессиях женщин больше, чем мужиков - смысл сравнивать численно количество уволененных?
-
*кинула в автора сапог*
-
куча аспиранток у автора дуры, а аспиранты все сплошь умные или что?
или у него такое направление, что там одни бабы, и поэтому он учитывал только статистику среди них и на этом основании вывел гениальную (нет) теорию, что бабы тупые?
впрочем, насчёт амбициозности и самомнения он, увы, прав - не единожды замечала, что мужики оценивают себя и свои способности выше, чем они есть, а женщины чаще наоборот - скромничают и стесняются, оценивая себя ниже
-
Не привилегий, а равных прав они требуют. В определенеых профессиях женщин больше, чем мужиков - смысл сравнивать численно количество уволененных?
Смотря кто. И где.
-
В силу своих специфических особенностей женщины не выдерживают конкуренцию с мужиками. Менее амбициозны, сильны, выносливы, умны наконец…
штоплядь?
-
*тихо ржет*
Автор благополучно забыл о том, что наличие равных по закону возможностей еще не означает, что они будут равными в реальности. Забыл о таких "мелочах", как гендерные стереотипы, как рождение детей и декретный отпуск (и позиция работодателей: "Нафиг мне женщину брать: либо в декрет уйдет, либо больше внимания будет семье уделять", как о недовольство многих мужчин, если жена мотается по командировкам...
Список можно продолжать до бесконечности, но вряд ли автора можно переубедить, ибо он не фига не видит окромя того, что вписывается в его картину мира. И женщин-руководителей, которых со временем становится все больше, он тоже не видит, ибо ему это видеть невыгодно.
-
типичный научруктм ;D
-
и на этом основании вывел гениальную (нет) теорию, что бабы тупые?
Он гениТальную теорию вывел.
Ну до чего тупоооооой.... даже баланс доходов/расходов фирмы умудряется считать по одной только зарплате сотрудников, хотя казалось бы тут можно немножко больше здравого смысла проявить. Хотя зачем ему, он видимо заслуженный препод в каком-то вузе средней паршивости, для таких связь с реальностью не является жизненно необходимой вещью.
-
В моей области деятельности при равенстве способностей мужчины и женщины повысят мужчину. Чтобы повысили женщину она должна быть на две головы выше мужчины.
Справедливости ради надо сказать, что женщины в основном интересуются декретами да семьями. Те редкие дамы, которые хотят карьерного роста и добиваются его, настоящие профессионалы которых ценят и знают.
-
Даже не знаю что тут обсуждать можно: глупая писанина глупого человека :(
-
Лично у меня тапки хорошие - уютные и симпатишные. Поэтому кидаться в автора я ничем не буду.
А окромя тапок тут действительно обсуждать нечего, согласна с Анирамкой.
-
Ну если женщин в своем большинстве воспитывают как будущих матерей и всем твердят, что нужды семьи важнее карьеры, то что удивляться?
Многие готовы были бы выйти на работу после года, так куда ребенка девать? Частные сады сожрут всю зарплату, а ясли порой забиты льготниками.
Плюс больничные. На которых сидят опять-таки матери.
Семья мужику не мешает делать карьеру, а иногда помогает. Женщине обычно мешает, в лучшем случае не влияет.
-
*кинула в автора старые гады*
Ну редкостный идиот же. Не учитывает тонны факторов.
-
Ну если женщин в своем большинстве воспитывают как будущих матерей и всем твердят, что нужды семьи важнее карьеры, то что удивляться?
Есть такое дело. Бесит нереально. Причем еще находится куча микрокодилов которые считают своим долгом сказать, что ты неправильно живешь.
-
вот я сейчас работаю в МФЦ - среди начальников региональных МФЦ, обысных сотрудников, кадровиков,бухгалтерии 90% женщин
среди сисадминов, безопасников и всякого техперсонала 90% мужиков, и, да, начальник всего крымского МФЦ - женщина
отчего женщины технарями и админами не идут? когда вакансии технарей появляются заявок от женщин нет, когда вакансии специалистов на прием - от мужиков нет
В Керчи я вообще один мужик на 20 женщин
-
Сам воспитал двух умнейших аспиранток, обе сейчас при деньгах и с семьями, но если бы вы знали, сколько и каких я при этом повидал дур…
Что ты, поц, с аспирантками делал? Воспитывал? А учить не пробовал?
-
Автор - типичный туповатый мудачок с синдромом «у Эйнштейна был член». Женщины президентами становятся, Нобелевки получают (не в нашей Духовноскрепии, конечно), а автору кроме как примазаться к знаменитостям по сходству первичных половых признаков другого повода для гордости не нашлось.
То есть сначала долбить девочкам «зачем тебе математика», потом «да вы в декрет уйдёте», любое отстаивание своих прав женщиной объяснять ПМС и недо2,72битом, а потом говорить, что женщины от природы менее амбициозны - это та самая мужская логика. Ну, буду знать.
-
Фу, какой автор мерзкий. В него тут уже много чем кидали, я тоже хочу. Кувалдой.
-
Фу, какой автор мерзкий. В него тут уже много чем кидали, я тоже хочу. Кувалдой.
низя кувалдой!
в Правилах по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов, утвержденных приказом Минтруда России от 17.09.2014 N 642н, определены предельно допустимые нормы разового подъема тяжестей, без их перемещения для женщин - не более 15 килограмм
однако Кувалда 16 кг 1212-0009 ГОСТ 11401 на цельный килограмм больше предельно допустимой массы груза
посему предлагаю кинуть в автора чем-то полегче, например сперва метнуть деготь березовый 3 литра в стеклянной банке, а затем подушку перьевую мягконабивную, предваритьельно вспоров оной пузо, что одновременно позволит достичь необходимого эффекта и не превысит предельную массу поднимаемых грузов
-
отчего женщины технарями и админами не идут?
Одна из наших сотрудниц (бухгалтер или снабжение, я вечно их путаю, они все в одном кабинете) мне так сказала: "А как ты профессию так выбрала? Я вот когда выбирала, даже не подумала, что МОЖНО пойти на инженера."
Ну блин, если б мне с горшочного возраста рассказывали, что в жизни с какой формой письки можно, а что - нет (и что важно, сами это соблюдали) и если бы я могла себе позволить верить сказанному, не заморачиваясь перепроверками, то я бы тоже "не подумала что так можно". Это вообще-то норма для юных людей - в целом верить старшим членам семьи.
Просто лично мне (не) повезло: верить было некому, да никто с гендерным воспитанием особо и не навязывался (как решили ещё в моём горшочном возрасте, что такое чмо никто замуж не возьмёт, так и забили). В результате чисто случайно получилась женщина-технарь с прокачанным критическим мышлением, хотя с более высокой вероятность могло бы получиться так, что я бы до этого не дожила.
Вот поэтому, например, женщины технарями не идут. Ну, как вариант.
-
В силу своих специфических особенностей женщины не выдерживают конкуренцию с мужиками. Менее амбициозны, сильны, выносливы, умны наконец…
Автор, иди в *опу >:( По поводу моей профессии периодически встречаю такое мнение, что "Мужчины-архитекторы более талантливые, мыслят глобально, размах, масштаб!!! А женщины просто рабочие лошадки..." Когда слышу такое, то хочется не просто тапок кинуть, а расстрелять на месте >:(
-
*кинула в автора наковальню*
дурак какой-то. ишь ты, сам, небось, препод какой-нибудь лабуды, а уже знает как предприятию сэкономить денег и почему женщин не берут на работу! напоминает таксистов, которые свято уверены, что лучше всех знают как страну с колен поднять.
-
низя кувалдой!
в Правилах по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов, утвержденных приказом Минтруда России от 17.09.2014 N 642н, определены предельно допустимые нормы разового подъема тяжестей, без их перемещения для женщин - не более 15 килограмм
однако Кувалда 16 кг 1212-0009 ГОСТ 11401 на цельный килограмм больше предельно допустимой массы груза
посему предлагаю кинуть в автора чем-то полегче, например сперва метнуть деготь березовый 3 литра в стеклянной банке, а затем подушку перьевую мягконабивную, предваритьельно вспоров оной пузо, что одновременно позволит достичь необходимого эффекта и не превысит предельную массу поднимаемых грузов
Можно ему ещё йух оторвать (ну раз это у него самая ценная и умная часть тела) и в панамку запихать. А панамку надеть! Может что и перетечёт куда надо
-
Не видела ни одной работы, где бы увольняли женщин и пенсионеров. Я, конечно, не так много видела, но на моей памяти старались уволить тех, кто не нравится руководству, и/или плохо работает. Пол и возраст роли не играли
А в автора даже кидать ничего не буду, он слишком классический тупой мизогин. Не поможет.
-
Сам воспитал двух умнейших аспиранток, обе сейчас при деньгах и с семьями, но если бы вы знали, сколько и каких я при этом повидал дур…
мужик, ну ты и долбо**, конечно. сам себе противоречишь. заводишь речь о том, что бабы - ущербные, а мы, мужчины - высший сорт, тут же выдавая, какой ты конченный у**ан.
текст у тебя весь эпичен насквозь, но вот эта строка - просто твой диагноз. кого ты там воспитал, дебил? давай посчитаем: аспирантура начинается после (минимум) 5-6 лет обучения. даже если в универ приходят в 17, а в аспирантуру в 22, как ты, долбо**, воспитаешь взрослого человека?
или это - твоя ущербная попытка присвоить себе все достижения двух талантливых девушек, чтобы не признавать, что они стали успешными не благодаря, а в лучшем случае - хотя бы не вопреки?
-
Задолбали zadolba.li... Кинул им давеча одну «классическую» историю на тему сферы услуг — не вижу на сайте.
Зато опубликовали 101-й «мужской» ответ на 1005001-ю «фемскую» историю.
Причём, повторюсь — не покидает ощущение, что «мужские» ответы специально отбирают наиболее «оскорбительные», создавая «нужную» картину.
А хотелось бы уже вернуться к старому «тупые клиенты, тупые продавцы»...
-
Медам! Держите себя в руках!
-
Если опустить весь тот поток
неопровержимых фактов мыслей автора, то под этим
И вот тогда приходят феминистки. Вместо того, чтоб работать, начинают орать и требовать привилегий. Задалбывают страшно. Барышни, если вы такие умные-сильные и способные — что вам мешает добиться результата просто работая? Про шовинистов-мужиков не надо рассказывать. Организуйте свою фирму, где только бабы, и вперёд… Что-то не слышал о таких.
я пожалуй подпишусь.
-
А я, в чем-то согласна. За 10 лет стажа видела человек 5 реально крутых прогеров, все мужики. А я? Я просто senior, от которого пользы меньше, чем если бы я в пивняке торговала. Фейсбук я точно не создам.
-
Что там автор воспитывал из взрослых женщин-аспиранток не понятно. То, что он им мозг выносил своим высокомерным отношением, в это верю. А в то, что двух спецов воспитал - нет. Потому, что в тексте сплошное блаблабла и никакого критического взгляда, никакого анализа и ни одного факта. Только сомнительные выводы и слова про экономию 30%. Автор кандидат наук по п*здабольству
-
В силу своих специфических особенностей женщины не выдерживают конкуренцию с мужиками. Менее амбициозны, сильны, выносливы, умны наконец…
Я конешно ждал, што дальше будет про то, какие бабы дуры, но не так же:
"... Я вот когда выбирала, даже не подумала, что МОЖНО пойти на инженера."
*facepalm* 98%
P.S. Аспиранток, возможно, автор воспитывал потому, что это его дочки.
P.P.S. Бугурт™ ин зе топик детектед.
Я как-то читал книжку по нейрологии ("Мозг всемогущий"), и там утверждалось, что хотя мужчины по сравнению с женщинами ориентируются по карте лучше, при одинаковом развитии способностей они равны, и вообще, женщины в этом деле лучше. Подобного выверта мысли я не понял - то ли это научные факты, то ли феминистки лютуют.
-
Кто показал моему шефу "задолбали"? ;D
-
У меня в компании женщин руководителей заметно больше. Гендиректор, он же собственник - мужчина, а вот на большинстве руководящих должностей женщины. Только на должностях подразумевающих 80% времени в командировках больше мужчин. Но это потому, что женщин, готовых к такому режиму очень мало.
-
Забавно, что женщин, из моего опыта, действительно реже сокращают, чем мужчин. Потому что сокращениями через раз занимаются эффективные менеджеры, далекие от реалий, и сокращать они предлагают тех, кто больше получает; но в этой ситуации в принципе у середнячка любого пола больше шансов удержаться, чем у спеца-эксперта...
-
Работаю в медицинской сфере. Ценные, умелые сотрудники есть во всех областях, и это люди разного пола и семейного статуса.
В процентном соотношении женщин все же работает почти вдвое больше.
Тем не менее мужчины (которых меньше) держат абсолютное первенство по количеству жалоб на неадекватное поведение и количеству увольнений за прогулы, регулярные опоздания, алкогольные приключения и позорные детские выходки.
И если перечислить сотрудников, которые работают дольше всех - среди них мужчин тоже не найдется.
Какие-то сомнительные гендерные преимущества.
-
Территорию нашего института когда-то хотела купить Батурина. Она это не сделала только потому, что нам повезло. А ведь в принципе могла.
-
У таких челов, как показывает практика, все женщины тупые ровно до того момента, когда хению надо включить стиралку или выбрать моющее средство для определенного вида паркета. Тут вся хениальность куда-то испаряется, и врубиться в инструкцию становится сложнейшим умственным подвигом.
Такое себе интеллектуальное превосходство, если честно.
-
У таких челов, как показывает практика, все женщины тупые ровно до того момента, когда хению надо включить стиралку или выбрать моющее средство для определенного вида паркета. Тут вся хениальность куда-то испаряется, и врубиться в инструкцию становится сложнейшим умственным подвигом.
Такое себе интеллектуальное превосходство, если честно.
Умение включить стиралку - вовсе не показатель интеллекта.
-
Умение включить стиралку - вовсе не показатель интеллекта.
Конечно. Неумение это показатель его отсутствия)
Ну либо корзинизм в критической стадии, но оно обычно как-то рука об руку идет.
-
В моей области деятельности при равенстве способностей мужчины и женщины повысят мужчину. Чтобы повысили женщину она должна быть на две головы выше мужчины.
Справедливости ради надо сказать, что женщины в основном интересуются декретами да семьями. Те редкие дамы, которые хотят карьерного роста и добиваются его, настоящие профессионалы которых ценят и знают.
Если у женщины не хватает смекалки заметить или не допустить в своем же посте противоречие, то разве так уж неправ автор?
-
У меня так знакомую с должности директора сократили - слишком много получала :(
Через пару месяцев стали звать обратно еще и с повышением зарплаты, но она уже в другом месте работала.
Меня так же сократили пока я была в декрете
Типа, зп очень высокая, компания не тянет, да и все равно Марина возвращаться не хочет
Должность аннулировали типа
Взяли девочку специалиста с зп ровно в 13 раз меньше моей
Через 3 месяца прислали письмо, что зовут обратно с повышением зп, уже делают рабочую визу и тэдэ
Но я уже к тому моменту подала на них в суд и буквально 3 недели назад его выиграла
Скажу честно, компания уже выплатила мне 67.900 евро (хотя я ждала 126 тыш, но да ладно)
-
Я тоже так считаю
Тем более, я все равно не хотела возвращаться
Но, если бы ГенДир вызвал меня на разговор и объяснил ситуацию (а они уволили уже 47 человек), я бы написала спокойно по собственному и все
Но этот ипанат прислал мне по почте (не электронной, а человеческой) письмо-уведомление в 2 строчки
Моего мужа это жуть как возмутило и его адвокаты сделали свое дело
Чему я очень рада
-
*Кинула в автора тапок*
Фу, какой автор мерзкий. В него тут уже много чем кидали, я тоже хочу. Кувалдой.
И по хребту обувной полкой, авторок, на.
-
Хоть я и страшный сексист и куемразь, автор сильно окуел.
-
Автор упрощает жизнь!
Пришел мужик соискать должности топ-менеджера, например, а ему " клади хер на линейку!!" И чем больше он мужик, тем больше шансов.
А как доп аргумент - яйки взвесить.
-
Опередить плотность, чтобы узнать, стальные или нет.
-
А я?
А ты зачем-то занимаешься публичным самоуничижением. Не надо так.
У таких челов, как показывает практика, все женщины тупые ровно до того момента, когда хению надо включить стиралку
Вот тоже хотела написать, что дома-то этот автор генитальных теорий не знает не только как стиралку включить, но ни единого раза за свою бесполезную жизнь полы дома не помыл и яичницу не пожарил. Потому что у людей, которые в быту что-то делают, такой тотальной потери связи с реальностью не случается.
-
Автор упрощает жизнь!
Пришел мужик соискать должности топ-менеджера, например, а ему " клади хер на линейку!!" И чем больше он мужик, тем больше шансов.
А как доп аргумент - яйки взвесить.
а если у соикателя (т9 выдает "сосискателя") будет больше, чем у начальника? Сразу боссом станет?
-
Меня так же сократили пока я была в декрете
Нарушать законы плохо. :) А юрло не в Турции было? Немцы отожгли так?
-
Ага, немцы
Турки тут на место только разводили руками >:(
-
Типично же, улыбаться в лицо и прислать без предупреждения по почте бумагу человеку, который, вероятно, законов не знает, а вдруг прокатит. Небось еще и коренные на много поколений. Так еще присылают предупреждения, которые через раз оказываются тоже юридически ничтожными, но не у всех есть страховки защиты прав, к сожалению... Надеяться на то, что у человека из высокооплачиваемых спецов не будет юриста - тупо.
Нормальные немецкие фирмы предлагают уволиться соглашением сторон, а дальше торги за сумму, потому что другие варианты увольнения почти всегда малореальны с точки зрения законы.
-
Типично же, улыбаться в лицо и прислать без предупреждения по почте бумагу человеку, который, вероятно, законов не знает, а вдруг прокатит.
да-да-да, так и есть
Прислали бумагу, нас даже дома не было. Письмо это неделю на пульте охраны валялось.
Они меня еще и запугивали прямыми намеками типа компания подаст на меня в суд, если я буду возмущаться. И я ваще иностранка, должна закрыть рот и радоваться подачке (они мне 14 тысяч заплатили при увольнении, вроде как 13ая зп), а то другие уволили б и даже этого не заплатили
Нормально ваще?
-
Фирма известная? Чтобы мне в них не вляпаться...
-
Когда будут по-настоящему равные возможности по реализации себя в профессии у женщин и мужчин, тогда можно будет пытаться вывести какую-то объективную оценку.
А как можно будет понять, что они стали равными? Фигня в том, что крики о неравенстве в принципе никуда никогда не денутся.
Они ведь как считают? Если Бабаджаняны в среднем получают на 10% меньше Худойбердыевых, то сразу начинаются вопли о дискриминации всех Бабаджанянов... Не на возможности смотрят, а на цифры только.
И от подмены понятий «равенство возможностей» и «равенство результатов» не уйти никуда — это всегда будет.