Все разделы > C zadolba.li
#27439, #27458, #27479, #27502 - О соискателях и работодателях
Астрид:
--- Цитата: Вьюга от 26 Сентября 2018, 16:20:31 ---
--- Цитата: CynicalCreature от 26 Сентября 2018, 15:48:50 ---там надо за 2 недели уведомлять)
--- Конец цитаты ---
2 недели хорошо ещё. У нас тут вообще до трёх месяцев отрабатываешь после сообщения об уходе ;D
--- Конец цитаты ---
У нас "круче". Если ты - на контракте (а большинство на контракте), то уволиться ты сможешь только по его окончанию, что может быть через год-два-пять лет. В смысле, по обоюдному согласию - хоть завтра, но если начальник против, будешь работать до конца как миленький.
Вьюга:
Астрид, жесть :o Получается, сотруднику выгоднее короткие контракты, на случай, если в конторе всё плохо и начальство неадекватное. Если, конечно, их можно бесконечно продлевать.
Астрид:
А коротких контрактов не существует. От года минимум. Со 2го года допускается - на месяц и хоть каждый месяц продлевать, но опять же - только с согласия работодателя.
murmur:
А что, в договоре никаких условий расторжения по желанию работника нет? оО
А если он переезжает в другую местность?
Астрид:
Условия есть, но они довольно специфичны: как переезд или нарушения работодателем ТК, которые еще доказать надо.
Но личное желание не учитывается, да.
Когда-то у нас законодательство было, как в РФ, почти под копирку. Но *n лет назад *сами знаете кто* решил придумать вот такое.
Навигация
Перейти к полной версии