Все разделы > Рассказанные на форуме
Как найти подход к человеку?
dominatrix:
--- Цитата: whc от 03 Ноября 2015, 11:38:40 ---Трахнуть дешевле.
--- Конец цитаты ---
Дык, он и там будет на ошибки указывать.
whc:
Не, параноить и искать подвох :D
TrecTrasher:
Был такой генеральный, на позапрошлой работе, "привык" ко мне и перестал проверять только после пары лет безупречной работы, зато потом часто другим отделам в пример приводил. Желаю вам побольше терпения, забыть про его заскоки и сконцентрироваться на своей работе. В разговорах с такими личностями нужно быть максимально гибким, никаких юмора и иронии, сухо строго, профессионально. Пытаться "сблизиться" - огромная ошибка, обожжетесь, будет еще хуже, тем более если он товарищ руководителя.
murmur:
--- Цитата: whc от 03 Ноября 2015, 11:40:50 ---Не, параноить и искать подвох :D
--- Конец цитаты ---
И подозревать, что где-то его нае*али....
firewire:
Ну если он - консультант - использовать его как консультанта.
Допустим, очень благодарить за замеченную неточность и говорить, что эксперт такого уровня, такого уровня:))) должен цениться намного выше.
Когда он рисует на бумаге, херню, объясняя что-то Вам - бережно и трепетно сохраните бумагу, и на его "да это нужно выбросить" трогательно говорите "как???".
В общем, главное - перетерпеть проект, и тихо от него избавиться, сбагрив особенно ценным специалистом на особенно важный проект:))
Навигация
Перейти к полной версии