Форум проекта "Килл Ми Плз"
Все разделы => Обсуждаем истории => Из других источников => Тема начата: Fortessa от 25 Февраля 2026, 13:38:50
-
«Я теперь дома не живу!» – вздыхает подруга
(https://grazdano4ka.ru/avtorskie-stat-i/arkhiv-moikh-statej/item/ya-teper-doma-ne-zhivu-vzdykhaet-podruga)
— …Я уж думала, может, ты обиделась на меня за что-то! Гулять совсем не выходишь, то одно у тебя, то другое. Вчера погода такая хорошая была, хотела позвать тебя в парк, звонила, ты трубку не взяла. Позавчера писала, ты не ответила. Что случилось, может, расскажешь?
— Ну не обижайся, Том, — как-то неловко улыбнулась Инна. — Я теперь дома не живу… С утра мы с сыночком уезжаем к родителям. И до вечера там сидим. Каждый день так, кроме выходных…
Они шли по знакомой аллее с колясками к ближайшему парку, в котором привыкли гулять, и беседовали.
— Подожди, – удивилась Тамара. – А зачем такие сложности? С утра собирать ребенка, ехать с ним к родителям, весь день толкаться в их квартире, потом опять собираться и назад, и так каждый день?
— Ну, понимаешь… Я же тебе говорила, что моего Олега на удаленку перевели с Нового года? Работает теперь из дома. А квартира-то однокомнатная у нас, ты же помнишь. Работать невозможно. Сынишка рвется к отцу, стучит, кричит. Я отвлекаю, как могу, но не всегда получается. Ему же не объяснишь, год всего ребенку! А Олегу работать надо. У него созвоны там всякие, плюс таблицы, данные, нужно сосредоточиться. Вот мы и придумали: мы с утра уезжаем, освобождаем Олегу пространство. Не мешаем работать. Олег нас сам увозит на машине. А к вечеру мой папа привозит назад…
…Тамара с Инной познакомились год назад в парке, куда только-только начали выходить гулять с новорожденными детьми. Обе с новенькими колясками, обе растерянные, невыспавшиеся. Разговорились, выяснили, что дети у них ровесники, с разницей в несколько дней. Оказалось, живут в соседних домах. Обменялись телефонами, стали созваниваться, гулять вместе почти каждый день.
Инна замужем недавно. С мужем, на тот момент еще будущим, они встречались всего полгода, когда выяснилось, что она беременна. Решили жениться, рожать. Подали заявление, сыграли скромную свадьбу. Родители с двух сторон скинулись, помогли купить однокомнатную квартиру в новостройке. Ремонт делали своими руками: муж с тестем клали ламинат, Инна, тогда будучи уже на сносях, с мамой выбирали обои. Купили диван, детскую кроватку, кухню по акции.
С мужем Олегом жили скромно, но дружно. Муж работал в офисе, Инна сидела с ребенком в декрете. Год пролетел быстро. А теперь вот мужа перевели на удалёнку.
— И что, совсем-совсем не получается ему работать из дома, нужно обязательно вас гонять туда-сюда? — не поняла Тамара.
Инна устало вздохнула.
— Да мы попробовали несколько дней все вместе. Это какой-то ад, — сказала она. — Сын папу видит — и всё. Ему надо к нему. Я дверь в комнату закрываю, сижу с сыном в кухне, это жутко неудобно. Чуть зазеваюсь, он уже ползет к комнате, кричит, стучит. Муж психует. Я психую.
Квартира у них совсем маленькая, кухня семь метров, комната – семнадцать. Муж оборудовал себе рабочее место: поставил стол у окна, два больших монитора, принтер, сканер. На обоих мониторах открыты какие-то схемы, таблицы. Муж сидит в наушниках, и все равно никак не может сосредоточиться на работе, если семья дома.
— Я пыталась гулять подольше, — продолжала Инна. — По два часа. Но зима, холодно. Потом домой приходим — Олег только вошёл во вкус, ему тишина нужна. И всё по новой.
В итоге пришли к тому, что утром в девять муж отвозит Инну с ребёнком к её родителям. Они живут в трёх остановках. Там просторная двушка, бабушка рада внуку. Вечером отец Инны, возвращаясь с работы, отвозит дочь с внуком обратно.
— И так каждый день? — переспросила Тамара.
— В будни, да. Каждый….
Тамара почувствовала странное раздражение.
Каждый день женщина с ребёнком уезжает из собственной квартиры, чтобы мужу было удобно работать. Сидит у родителей, как в гостях. Вечером её «возвращают» назад. Как бездомная какая-то.
— А тебе самой нормально? — осторожно спросила Тамара.
Инна пожала плечами.
— А что делать? Мы уже по-всякому думали. Выхода особо не видим. Снять квартиру для работы – слишком дорого получается. Коворкинг — тоже деньги немаленькие, как минимум двадцать-тридцать в месяц. У нас сейчас лишних денег особо нет, и так родителям еще за ремонт должны… Да и у Олега дома всё настроено. Комп мощный, два монитора, кресло хорошее, все файлы под рукой.
— Но это же и твой дом тоже, — тихо сказала Тамара.
Инна посмотрела на неё внимательно.
— Мой. Но он зарабатывает. Я в декрете.
Эта фраза Тамаре не понравилась. «А ребёнок — это не работа?» — мелькнуло у неё.
Дома Тамара ещё долго прокручивала разговор. Её муж тоже иногда берёт работу домой, но максимум на пару часов. И если ребёнок мешает — он выходит на кухню, закрывается, договариваются.
А тут — система. Отправил жену с ребёнком на выселки и живет так.
Тамара посмотрела на подругу. Та похудела, под глазами тени. Утром — сборы, сумки, подгузники, бутылочки. Будит ребенка, если тот еще спит, одевает полусонного – ехать надо. Вечером — обратно со всем добром. А родителям каково? Вроде бы дочь взрослая, вышла замуж, живет самостоятельно. Но каждый день тусит у них. И не скажешь ведь ничего – дочь родная и внук тоже.
— Мне у мамы даже проще, — оправдывалась Инна. — Она помогает. Я могу поспать днём. И ребёнку веселее.
Но в голосе звучало не облегчение, а усталость.
Тамара шла домой и не могла отделаться от мысли: почему единственным вариантом оказалось «убрать» из квартиры мать с ребёнком? Почему не муж ищет, где ему работать, а Инна с годовалым малышом каждый день кочует?
С другой стороны — муж действительно работает, обеспечивает семью. Им помогли купить квартиру, денег лишних нет. Может, это просто временная мера? Компромисс?
Инна не жалуется. Говорит, так всем удобнее. Но Тамаре кажется, что удобнее — прежде всего мужу. Он ловко прогнул всех под свои хотелки.
А вы как считаете: нормальное ли это решение — каждый день вывозить жену с ребёнком из дома, чтобы работать в тишине?
Или всё-таки так неправильно?
Мужу - наушники с шумоподавлением, может еще какой-то шкаф-перегородку, чтобы отделить рабочую зону от жилой. Ребенка - обучитб команде "нельзя". И не ипать голову всей семье.
Но драма, конечно, да
Тамара посмотрела на подругу. Та похудела, под глазами тени. Утром — сборы, сумки, подгузники, бутылочки. Будит ребенка, если тот еще спит, одевает полусонного – ехать надо. Вечером — обратно со всем добром.
От чего она там похудела и круги под глазами? Родители в трех остановках, значит ехать туда минут 15 максимум. Выезжают в девять, значит встать надо где-то в восемь. А до этого они не так вставали? И что там собирать? Оставила у родителей пачку памперсов, пачку каши, запасную одежду ребенка и горшок - и все сборы. Зайоп, да, но не такой чтоб аж аж круги под глазами.
-
Зачем ездить туда-сюда со всем добром? Почему не оставить 2/3 у родителей? Зачем будить ребенка? А раньше они до обеда подушку давили? Встали с утра, позавтракали, пошли гулять, после прогулки к родителям, вечером наоборот, вышли на вечернюю прогулку, пешочком до дома дошли. А вообще мужу надо с удаленки уходить или сдавать свою, а снимать двушку.
-
Подружайка та еще драмаквин. Мысль, что тени под глазами и усталость у Валентины от ухода за маленьким ребенком и не пролетала, это все муж-козел виноват, из дома гонит.
Ну и гражданочкин литнегр офис только на картинках видел, что все представление о работе - какие-то схемы, таблицы и принтер со сканером?
-
все представление о работе - какие-то схемы, таблицы и принтер со сканером?
а что не так? вот точь в точь все так, и мфу и 2 монитора даже.
-
Подружайка та еще драмаквин. Мысль, что тени под глазами и усталость у Валентины от ухода за маленьким ребенком и не пролетала, это все муж-козел виноват, из дома гонит.
Ну и гражданочкин литнегр офис только на картинках видел, что все представление о работе - какие-то схемы, таблицы и принтер со сканером?
Я уже лет 5 на удаленке, у меня даже сканера и второго монитора нет, просто сижу, смотрю в экран и матерюсь.
-
а что не так? вот точь в точь все так, и мфу и 2 монитора даже.
Да я к тому что у жены же должно быть более яркое представление чем муж занимается? А тут такое обезличенно-стереотипное, как в ее же постах про программистов - как будто это нелюдимые задроты что женщин избегают.
-
У меня тоже работа состоит из звонков, программ и эксельки. Если кто-то типа Гражданочки заглянет ко мне в компьютер, то что-то такое и увидит там.
Мне странно, что перевели на удаленку, обычно большие компании в больших городах оставляют какой-то минимальный офис для тех коллег, которым неудобно работать из дома, но мало ли, может Валентин работает в какой-то конторе на десять человек.
Зачем на удаленке принтер со сканером - хороший вопрос, но тоже мало ли, какие у них там рабочие процессы, может надо документы именно ручкой на бумаге подписывать.
-
Зачем на удаленке принтер со сканером - хороший вопрос, но тоже мало ли, какие у них там рабочие процессы, может надо документы именно ручкой на бумаге подписывать.
Мне он раз в 3 месяца примерно нужен, но нужен. Обычно это буквально пару листиков, на которых нужна печать и подпись. А сканер, кстати года 3+ не использую, с те пор как узнала что в айфоне отличная функция сканирования
-
Да я к тому что у жены же должно быть более яркое представление чем муж занимается?
Я за пять лет отношений с программистом выучила два программистских слова: фронтенд и бэкенд. Только про значение не спрашивайте, это мой план на вторую пятилетку.
-
*в обсуждение приходит один из двух удаленщиков в двушке, сочувственно гладит по голове и мужа и жену и печально уходит в темную даль*
-
Подружайка та еще драмаквин. Мысль, что тени под глазами и усталость у Валентины от ухода за маленьким ребенком и не пролетала, это все муж-козел виноват, из дома гонит.
Ну и гражданочкин литнегр офис только на картинках видел, что все представление о работе - какие-то схемы, таблицы и принтер со сканером?
У меня 2 монитора, наушники, то я звоню по сети, то мне звонят или пишут.
Где-то собрания, где-то я веду обучение.
И лишний шум в квартире мешает.
Если я работаю в выходные и основные задачи сделаны а новичков на обучение нет, могу с ноутбуком уйти из дома, да, но это редкость.
Мои дети уже подросшие, когда сыну младшему было три я отказывалась от удаленки потому что он скворец. И было бы нереально.
У мужа на работе 2 монитора, дома остаётся только если сложных задач нет, чисто текучка.
Золовка бухгалтер, ноутбук, дома второй, принтер, постоянные звонки по телефону, она запирается в отдельной комнате и даже чаю выпить не выходит до вечера.
-
Мне странно, что перевели на удаленку, обычно большие компании в больших городах оставляют какой-то минимальный офис для тех коллег, которым неудобно работать из дома, но мало ли, может Валентин работает в какой-то конторе на десять человек.
Ну мне вот тоже странно, что совсем нет никакого офиса и возможности работы вне дома. По моему опыту и моих знакомых, обычно всегда какой-то офис есть и как раз им пользуются те, у кого дома нет условий работать комфортно. Отдельно ещё интересно как это было оформлено, ведь если им контракт найма не меняли, то обычно там есть пункт о предоставлении работодателем рабочего места.
Если окажется, что возможность работать в офисе всё же есть, но мужу так удобненька, ведь можно спать дольше и не тратить время на дорогу в офис и обратно, то будет весело.
Сама по себе ситуация получается стремная для всех кроме мужа. На месте жены я бы задоблалась всем этим заниматься и задумалась не проще ли тогда жить у родителей 5 дней в неделю и зачем мне вообще муж такого формата, которому вся эта свистопляска норм. Ну и отдельно интересен финансовый вопрос в плане родителей жены, компенсируются ли им вообще как-то их затраты на покушоц для дочери с ребенком и их время.
-
А почему к свекрам не может ездить муж? Выделить ему там уголовное на балконе и пусть сидит. Или к своим родителям.
-
Кстати да, тоже вариант, выселить компы мужа и прочие приблуды к родителям и пусть сидит за закрытой дверью.
-
хотела позвать тебя в парк, звонила, ты трубку не взяла. Позавчера писала, ты не ответила. Что случилось, может, расскажешь?
— Ну не обижайся, Том, — как-то неловко улыбнулась Инна. — Я теперь дома не живу…
Она ей на домашний звонила-писала?
-
Тот же детский сад по сути, а жена как будто работает воспитателем. Вроде никакого криминала: с утра встает на работу, отвозит в сад, сама работает, потом забирает из сада. Еще и возят везде. Тяжело, да, ну вот так вот, а кула деваться с ребенком?
-
Да я к тому что у жены же должно быть более яркое представление чем муж занимается?
Нет.
-
Можно знать, чем муж занимается: например, продажами, или программированием, но понятия не иметь, из чего состоит его рабочая рутина, какие он там кнопки нажимает, в каких приложениях делает свою работу.
-
А почему к свекрам не может ездить муж?
Фигасе ты умная
За кой хер оно им надо? Одно дело с дочкой болтать и с внуком тетёшкаться, а другое - на цырлдах ходить, пока зять в трубку матерится.
Выделить ему там уголовное на балконе и пусть сидит.
Даже если балкон не завален, как оно будет в 90% случаев у пенсов, организовать там рабочее место малореально, тем более зимой.
P/S
Экзистенциальный_Ужас, сорян, туплю, попутал свёкров и тестей :-[
Подумал, ты мужа к родителям жены отправляешь.
-
Та похудела, под глазами тени.
Хоспаде, будто она в пургу через лес по 10 километров пешком тащится, а не 15 минут в машине едет (или сколько там эти три несчастных остановки занимают)
И не понимаю, что плохого, если действительно нет возможности ездить в офис
Так же Инна целый день с ребенком, только там ещё родители помогают. У родителей можно не пасти ребенка целый день, чтоб он отцу не мешал, а наоборот, попросить бабушку присмотреть, а самой отдохнуть
Тот же детский сад по сути, а жена как будто работает воспитателем. Вроде никакого криминала: с утра встает на работу, отвозит в сад, сама работает, потом забирает из сада. Еще и возят везде. Тяжело, да, ну вот так вот, а кула деваться с ребенком?
Лучше)
В детском саду несколько детей на одного взрослого, а тут трое взрослых на одного ребенка
А почему к свекрам не может ездить муж? Выделить ему там уголовное на балконе и пусть сидит. Или к своим родителям.
Свои родители могут быть в другом городе, или просто до них больше двух часов в одну сторону ехать. Или там однушка, где тумбочку лишнюю не впихнешь, не говоря уже о столе на два монитора.
А родителям жены - на кой черт он им в квартире сдался
-
Хоспаде, будто она в пургу через лес по 10 километров пешком тащится, а не 15 минут в машине едет (или сколько там эти три несчастных остановки занимают)
И не понимаю, что плохого, если действительно нет возможности ездить в офис
Так же Инна целый день с ребенком, только там ещё родители помогают. У родителей можно не пасти ребенка целый день, чтоб он отцу не мешал, а наоборот, попросить бабушку присмотреть, а самой отдохнуть
Ппкс
Тоже не увидела трагедии О_о
-
Эльф это я попутала. Ее родителям он нужен для того чтобы дочь не была блмжом при наличии жилья. Яипала таскаться куда то с ребёнком на весь день. Пусть муж таскается. Да и ему меньше надо. Выделить угол в кладовке и пусть сидит.
-
Инна не жалуется. Говорит, так всем удобнее.
Но мы с Тамарой-то знаем, что муж мудак! ;D
-
Ее родителям он нужен для того чтобы дочь не была блмжом при наличии жилья. Яипала таскаться куда то с ребёнком на весь день.
А я ипал у себя дома шепотом разговаривать, пока у кого-то там переговоры.
Пусть муж таскается.
Пусть, если есть куда. На месте родителей жены я бы к себе точно не пустил, у меня не офис.
Выделить угол в кладовке
Я искренне рад за людей, у которых в кладовке встанет стол, стул, комп и два монитора. А главное, ему нужна тишина.
-
Таскаться со стационаркой и парой мониторов (да и оставить их в чужом доме на постоянной основе) - это задолбаться ради задолбаться. Думаю, старшему поколению проще потерпеть внука, чем дяденьку с регулярными созвонами.
В кладовке, кстати, инет может не добивать, даже если предположить, что она есть в принципе или можно выгородить рабочий угол (довольно вместительный так-то в масштабе комнаты) без потерь.
-
Так же Инна целый день с ребенком, только там ещё родители помогают.
Я очень люблю своих родителей, но я бы просто УБИЛАСЬ проводить у них пять дней в неделю с утра до вечера. Просто потому, что это чужой дом.
Ну, может, при наличии ребёнка уже становишься не такой щепетильной, но хз, хз...
Но и идея тусоваться с ребёнком весь день на семиметровой кухне тоже очень сомнительной кажется. В общем, я бы всё же выкурила кормильца из квартиры :D А то чё-то слишком хорошо устроился! И ещё вопрос, добровольным или принудительным был переход на удалёнку.
-
Тусить у родителей или весь день на кухне - да уж лучше у родителей, как по мне ))
А куда выкуривать мужа? Снимать что-то - им дорого. А его родители, возможно, живут далеко или просто не хотят или не могут его принимать.
-
звучит так, будто кто-то за*бывается свыше меры
если ехать на машине, то зачем ребенка прям одевать? он разве не уже одет? переодеть и у мамы можно
и половину вещей у нее оставлять, зачем таскать туда-сюда?
-
звучит так, будто кто-то за*бывается свыше меры
если ехать на машине, то зачем ребенка прям одевать? он разве не уже одет? переодеть и у мамы можно
и половину вещей у нее оставлять, зачем таскать туда-сюда?
У нас зима, Нейка(
Всем приходится прям одеваться ;D
-
Таскаться со стационаркой и парой мониторов (да и оставить их в чужом доме на постоянной основе) - это задолбаться ради задолбаться. Думаю, старшему поколению проще потерпеть внука, чем дяденьку с регулярными созвонами.
В кладовке, кстати, инет может не добивать, даже если предположить, что она есть в принципе или можно выгородить рабочий угол (довольно вместительный так-то в масштабе комнаты) без потерь.
+пенсы ещё могут не понимать специфики работы. Не исключено, что начнётся хождение к нему, просьбы и т.д.
-
+пенсы ещё могут не понимать специфики работы. Не исключено, что начнётся хождение к нему, просьбы и т.д.
Что приводит нас к изначальной проблеме))
Оффтоп: сегодня вынужденно пришлось мотаться по городу, нашла чудесное: коворкинг, который называется Брехаловка, и позиционируется как место для работы и обсуждений)
-
Я знаю Брехаловку в Сухуме ;D
Там пенсы играют в шахматы, шашки, пьют кофе и псдят как бы они страну подняли)
-
Что приводит нас к изначальной проблеме))
Оффтоп: сегодня вынужденно пришлось мотаться по городу, нашла чудесное: коворкинг, который называется Брехаловка, и позиционируется как место для работы и обсуждений)
Коворкинг -им дорого.
Но название суперское
Папа с новой женой работали из дома. Это было весело. И компы им отключали (по принципу жопа встала место потеряла: встал чай попить - вилку из розетки дерг!), и ребёнка к ним подсылали... ну не понимают пенсы, не понимают
-
+пенсы ещё могут не понимать специфики работы. Не исключено, что начнётся хождение к нему, просьбы и т.д.
Да легко. Пусть люстру повесит, раз уж приехал, а то сидит весь в своем компьютере, нет бы делом заниматься.
-
Да легко. Пусть люстру повесит, раз уж приехал, а то сидит весь в своем компьютере, нет бы делом заниматься.
Да полюбому!
А ещё вот, я чай с пирожков принесла. А пирожок вкусный, это мне тётя Глаша передала ягоду. А у соседки тёти Глаши зять работает на такой фирме, а по телевизору сказали, что в похожей фирме вот случай был....
-
Как-то вы плохо про пенсов думаете)
-
У меня отец полжизни проработал из дома. Не в смысле полной удаленки, просто каждый день ездить был не обязан. Сидел писал, переводил, такое - казалось бы, должен был понимать специфику. Но докопаться до меня или парня с чем-нибудь несрочным - дайте десять просто. Как-то у него не бился собственный опыт и злость, когда до него докапывались бабка с дедом, с существованием занятых вотпрямщас нас.
-
Я на 4 мес.на удаленку попала. Это вот именно было про "повесь люстру и послушай про тётю Жопу".
Справедливости ради - и молодые такие есть. Слышала о женат, которые выгоняют мужей в офис, потому что: "я понимаю, что он работает, но я вижу, что он сидит, и мне прям зудит ему заданий накидать!". (На эту тему есть смешное видео про умирающую жену,но у меня ограниченный интернет. Может кто ещё его знает и принесет?)
-
Вспомнила внезапно, как мать рассказывала о притеснениях на удаленке. Она готовилась к защите, а бабка мелкую меня на нее натравливала, чтобы я подходила и ныла "хочу кушать, иди готовь обед, постирай мое платьице, помой мою тарелочку". Бабка, что характерно, не работала и могла бы сама, но как же дочь не прищемить, а то ишь, диссер ей, онажемать и онажедочь, ее дело по хозяйству прыгать.
Спойлер: мама не защитилась. Грустно, но не удивительно.
-
Я искренне рад за людей, у которых в кладовке встанет стол, стул, комп и два монитора.
Спасибо ::heart
-
И как всегда жилищный вопрос их испортил. Ну вот нельзя нормально растить ребенка в однокомнатной квартире. Работу скорее всего не так просто сменить (потеря в з/а как минимум) вот и работает муж как может и где может. В общем надо в такое тыкать борцов за рождаемость и упрёки в жадности.
-
Эльф это я попутала. Ее родителям он нужен для того чтобы дочь не была блмжом при наличии жилья. Яипала таскаться куда то с ребёнком на весь день. Пусть муж таскается. Да и ему меньше надо. Выделить угол в кладовке и пусть сидит.
Все ещё непонятно, почему надо мужа наказывать за сложившуюся ситуацию.
-
Да я к тому что у жены же должно быть более яркое представление чем муж занимается? А тут такое обезличенно-стереотипное, как в ее же постах про программистов - как будто это нелюдимые задроты что женщин избегают.
А зачем? Она может быть максимально далека от того чем он занят и зачем? Не сиди он дома вообще не знала как его работа выглядит.
Ну а в рамках истории если его работа выглядит вот так, то что нужно было описать? Детали что у него там в таблицах?
Мужу - наушники с шумоподавлением, может еще какой-то шкаф-перегородку, чтобы отделить рабочую зону от жилой. Ребенка - обучитб команде "нельзя". И не ипать голову всей семье.
Наушники с шумоподавлением уменьшают шум, а не убирают его и как они спасут от орущего ребенка когда муж на созвоне?
Как шкаф-перегородка в 17 метровой комнате где спят двое взрослых и ребенок и еще есть полноценное рабочее место поместится? Какие зоны он будет отделять?
Как этот волшебный шкаф спасет от годовалого ребенка, который хочет к папе? Как он повлияет на шум и отвлечение от работы?
Это годовалый ребенок, он не в состоянии понять команду нельзя, он хочет к папе. Отвлекать его бесконечно мать не может, ребенок слышит папу, ребенок хочет к папе.
Сидеть с ребенком на кухне, также как и на мифической "жилой зоне" в комнате ей банально не удобно - мало места.
Вообще на самом деле я не вижу проблемы. Ну вот у них так. Жене кстати вполне вероятно, что реально проще с бабушкой вместе.
Все таскать с собой не надо. Прекрасно можно практически все оставлять у родителей и останется только довести ребенка
Интересно в трех остановках чего живут родители. Если автобуса, то там вполне реально догулять, если метро, то уже не факт, но это в любом случае недлинная поездка. И ребенка отвозят на машине что туда, что обратно. Я вообще не вижу прям проблемы.
Ну вот так у них. Станет ребенок постарше может перестанут мотаться или в сад отдадут.
Конечно такая удаленка это хреново, когда условий нет, но не думаю что мужик там по щелчку другую работу найдет.
-
Вот только, сколько они так кататься будут, до школы? В саду ребенок первый год будет болеть, да и до сада ещё года два. Мужу, конечно, удобно в трусах в родной квартире работать, но их в семье трое, а удобно только одному. Надо что-то менять.
-
Вот только, сколько они так кататься будут, до школы? В саду ребенок первый год будет болеть, да и до сада ещё года два. Мужу, конечно, удобно в трусах в родной квартире работать, но их в семье трое, а удобно только одному. Надо что-то менять.
Да, может, скоро в офис вернется муж. Мало ли, как дело повернется.
-
Думаю, старшему поколению проще потерпеть внука, чем дяденьку с регулярными созвонами.
+1
Вот только, сколько они так кататься будут, до школы?
Пока ребенок соображать не начнет.
-
У меня вчера вечером был рабочий созвон на 15 минут, о которых я предупредила всех в доме.
Половину этого времени я делала зверское лицо и махала ногами в сторону тех, кто пытался запустить орущего кота/что-то из комнаты взять/что-то мне сообщить.
-
Спасибо ::heart
А можно фото кладовки?
-
Пока ребенок соображать не начнет.
То есть всю оставшуюся жизнь? Я не знаю, как это работает, но стоит предупредить домашних о созвоне, как всем резко становится нужна мать/отец, хотя дети уже школьники.
-
Трагедию, блин, развели на пустом месте. И дома-то она не живёт, и тени-то у неё под глазами, и ребенка-то каждое утро надо собирать как в недельную поездку.
Понятно, что ситуация не самая приятная, но Валентине стоит уменьшить накал трагизма. А то создаётся впечатление, что она показательно страдает перед мужем, "покорно" уезжая к родителям по утрам, - в надежде, что муж её пожалеет и найдёт другое решение, причём без расходов на коворкинг
Да, удаленщик и маленький ребёнок в однушке - плохое сочетание. Но раз у Валентина есть куда днём уезжать вместе с ребёнком, то это явно лучше, чем либо шататься по улице, либо сидеть на кухне
Как удаленщик со стажем, я б предложила оборудовать рабочее место таки на кухне. Мониторы закрепить на стену над кухонным столом на кронштейны, ноут после работы убирать в шкаф, принтер под стол, например, а сканер как отдельный прибор вообще нахрен не нужен: либо принтер менять на мфу, либо приложение для сканирования на телефон (смотря как часто ему сканер нужен). Оыисным креслом и отдельным рабочим столом придётся пожертвовать, да. В комнате отвлекать ребёнка будет проще) и можно небольшой холодос и чайник в комнату поставить. Но то я) и не факт, что у них на кухне есть место даже в описанном мной формате. Да и существующий у них вариант вполне рабочий, если трагедии не разводить.
-
Ну кухня тоже нужное место, мелкого надо кормить, жене надо готовить еду.
У подруги муж работал на удаленке в однушке с женой и ребенком где-то полгода (потом они в двушку переехали), но с ноутом, поэтому он перебегал из комнаты в кухню и обратно. С компом и мониторами так не сделать.
-
А можно фото кладовки?
Можно, а зачем?
-
Можно, а зачем?
Просто не очень представляю себе такую кладовку в квартире.
-
Ээ, а не проще ему самому ездить туда поработать? Он же всё равно мотается каждый день туда-сюда
-
Ээ, а не проще ему самому ездить туда поработать? Он же всё равно мотается каждый день туда-сюда
А КОМУ он там нужен?
Сорри, но дочь и внук дома это одно. Это и радость, а не только напряг.
А зять отжавший одну комнату в твоем доме, необходимость вести себя тихо когда у него очередной созвон, это другое. И оборудовать ему рабочее место там? А родители жены дадут ему место? Им это ок?
Такое ощущение, что родители это такая функция как хочешь так и используй.
-
Чёт тоже офигеваю от предложения зятю ездить работать к родителям жены О___о С какой вообще стороны это может быть удобнее, чем жене с ребенком ездить к своим родителям О_о
-
А почему бы ему не попроситься обратно в офис? Сейчас обратная тенденция: сотрудников пытаются вытащить обратно в офис с расчетом, что многие не согласятся, и их придется сокращать. А тут сотрудник сам в офис просится, чего бы не пойти навстречу?
-
Вспомнила внезапно, как мать рассказывала о притеснениях на удаленке. Она готовилась к защите, а бабка мелкую меня на нее натравливала, чтобы я подходила и ныла "хочу кушать, иди готовь обед, постирай мое платьице, помой мою тарелочку". Бабка, что характерно, не работала и могла бы сама, но как же дочь не прищемить, а то ишь, диссер ей, онажемать и онажедочь, ее дело по хозяйству прыгать.
Спойлер: мама не защитилась. Грустно, но не удивительно.
Блин, весь день в голове эта история. :( Как знакомо!!! Все так и было
-
Блин, весь день в голове эта история. :( Как знакомо!!! Все так и было
Я умом понимаю, что с козявки двух с половиной лет и спроса нет, но до сих пор стыдно.
-
Просто не очень представляю себе такую кладовку в квартире.
Ну у меня такая, где в теории поместится. Она 2×2,5 примерно, может даже больше, там стоят два трехстворчатых шкафа, и между ними метр, а вдоль дальней стены полки (такая буква П из полок и стеллажа).
Я умом понимаю, что с козявки двух с половиной лет и спроса нет, но до сих пор стыдно.
Моей козявке было 7, но ей прямо говорили: хочешь есть? К маме. Хочешь гулять? К маме!" И т.д.
-
Просто не очень представляю себе такую кладовку в квартире.
Ну тогда нынешнее фото ничем не поможет, ибо щас эта кладовка забита вещами, ибо у брата переезд ;D. Но если выкинуть оттуда всё и сломать стеллажи... То если взять не мой системник, то можно уложиться, другой вопрос, что я скорее бы повесился организовал бы себе место на балконе, чтобы кодить там.
Моей козявке было 7, но ей прямо говорили: хочешь есть? К маме. Хочешь гулять? К маме!" И т.д.
А к кому? оО
-
А почему бы ему не попроситься обратно в офис? Сейчас обратная тенденция: сотрудников пытаются вытащить обратно в офис с расчетом, что многие не согласятся, и их придется сокращать. А тут сотрудник сам в офис просится, чего бы не пойти навстречу?
А кто сказал, что его там ждут?
Таки я знаю конторы, которые просто закрыли офисы или оставили условно переговорку и полтора стола на всех. И на постоянку никого не выводят в офис. И рабочее место в офисе если ты успеешь его забронить это стол куда можно поставить ноут. И все.
Собственно я к чему есть конечно вариант, что мужику так просто нравится, но вообще весьма вероятно, что без смены работы ему в офис не вернутся.
-
Таки я знаю конторы, которые просто закрыли офисы или оставили условно переговорку и полтора стола на всех.
Только у нас в образовании в качестве допсоглашении нсть место работы и без желания работника его не поменять?
-
Пенсу-интроверту будет куда проще потерпеть зятя, чем маленького ребенка. Занимает комнату, и его не видно - не слышно? Идеально. Лягу в другую комнату на диван и буду на цыпочках по дому ходить.
-
Только у нас в образовании в качестве допсоглашении нсть место работы и без желания работника его не поменять?
Не тут момент какой мы говорим о перемене места? Или о переводе на удаленку?
Если мы говорим про место работы то согласие работника требуется при переезде в другую местность, если офис переехал в пределах одного населенного пункта, то никакого согласия не требуется (если это не перевод в другой филиал).
Если мы говорим о выходе на удаленку, то по нынешним правилам это доп соглашение. Ну как минимум согласие работника.
Но тут есть два момента. Если работник дал такое согласие, то обратный перевод также требует согласия и работника и работодателя это раз. Ну а два в известных мне случаях когда контора сокращала офисы собственно предложение было на удаленку или на выход (по соглашению или если не хочешь по сокращению) Ну просто потому что вот такая у них модель бизнеса, без офиса. Или еще например вот этот проект так работает (это там где работают под заказчика). Перевели на проект к организации2 там офиса нет, а на проекте с организацией1 был. Там или у заказчика сидят или в оплаченном заказчике коворкинге. Не хочешь? Ну значит другой работы для тебя нет свободен (там вообще временные договора под проект)
-
Чёт тоже офигеваю от предложения зятю ездить работать к родителям жены О___о С какой вообще стороны это может быть удобнее, чем жене с ребенком ездить к своим родителям О_о
С той стороны, что телодвижений будет меньше и перевозимых тел будет меньше ;D
Я бы даже без детей заманалась куда-то ездить каждый день, куда мне особо-то и не надо
Но да, вопрос с родителями остается открытым. Если они ему не рады, то беда. Надо снять стол в коворкинге
-
С той стороны, что телодвижений будет меньше и перевозимых тел будет меньше ;D
Я бы даже без детей заманалась куда-то ездить каждый день, куда мне особо-то и не надо
Но да, вопрос с родителями остается открытым. Если они ему не рады, то беда. Надо снять стол в коворкинге
Оф а как это не догадалисьпро коворкинг?
А нет они догадались, только вот денег им на это не хватает.
-
Пенсу-интроверту будет куда проще потерпеть зятя, чем маленького ребенка. Занимает комнату, и его не видно - не слышно? Идеально. Лягу в другую комнату на диван и буду на цыпочках по дому ходить.
Я как интроверт-еще не пенс, не смогу расслабиться, если в доме чужой человек.
-
Если мы говорим про место работы то согласие работника требуется при переезде в другую местность, если офис переехал в пределах одного населенного пункта, то никакого согласия не требуется (если это не перевод в другой филиал).
Ну вот я и говорю, что у нас в образовании не так.
-
Оф а как это не догадалисьпро коворкинг?
А нет они догадались, только вот денег им на это не хватает.
Коворкинг бывает даже бесплатный
-
Я как интроверт-еще не пенс, не смогу расслабиться, если в доме чужой человек.
Когда в доме маленький ребенок, тем более не расслабишься. Да и дочка, в отличие от зятя, работой не занята, с ней разговаривать надо, значит, тоже не расслабишься.
-
У нас была няня для прогулок на 2 часа в день, плюс 2-3 часа дневного сна - вот и полный рабочий день.
-
Когда в доме маленький ребенок, тем более не расслабишься. Да и дочка, в отличие от зятя, работой не занята, с ней разговаривать надо, значит, тоже не расслабишься.
Совершенно необязательно занимать дочь разговорами, ну или как-то развлекать, если она выросла в этом доме, то можно продолжать считать ее домочадцем и не уделять повышенное внимание.
-
Коворкинг бывает даже бесплатный
Серьезно? Это где ж это можно получить задарма гарантированное рабочее место на постоянку?
-
Какие-то музеи, библиотеки, гуглите
Возможно туда нельзя прям каждый день ходить, не знаю. Но можно составить расписание и ходить в разные места, заодно смена обстановки!)
-
С двумя мониторами в зубах.
Хорошо, когда можно работать на ноуте и не париться, не факт, что конкретному Олегу так свезло.
-
Хорошо, когда можно работать на ноуте и не париться,
Воистину
-
Как удаленщик со стажем, я б предложила оборудовать рабочее место таки на кухне. Мониторы закрепить на стену над кухонным столом на кронштейны, ноут после работы убирать в шкаф, принтер под стол, например
Чтобы все это засралось, а на какую-то технику вывернули тарелку с едой или напитки? Интересная удаленка со стажем.
-
Когда в доме маленький ребенок, тем более не расслабишься. Да и дочка, в отличие от зятя, работой не занята, с ней разговаривать надо, значит, тоже не расслабишься.
Не надо путать интровертов с молчаливыми буками. Думаю, своему ребенку я всегда буду рад, а его половине - вряд ли.
-
Какие-то музеи, библиотеки, гуглите
Возможно туда нельзя прям каждый день ходить, не знаю. Но можно составить расписание и ходить в разные места, заодно смена обстановки!)
Музеи и библиотеки в которых можно созвоны проводить?
Где ему хотя бы один моник предоставят бесплатно, чтоб ноут подключить?
Серьезно?
А что он будет делать если сегодня в библиотеке все места заняты? Или мероприятие проводят?
Офис на кухне?
А что это решает?
Дома? При мелком ребенке, который постоянно лезет к папе и жена должна постоянно его контролить? А еще ей нужно готовит еду себе, ребенку, а ребенок при этом где? На кухне с мамой (и висит на папе) или заперт один в комнате (еще и стреножен)
У родителей? А им кухня н нужна.
Вообще дочь и внук в гостях это куда как менее напряжно. Да ребенок мелкий, НО этот ребенок с матерью, то есть ответственность и возня с ним таки больше на ней. Тебе не надо ходить на цыпочках, откладывать свои дела. Ты просто общаешься с родным для тебя человеком.
А офис для зятя это совсем другая история. Это постоянное присутствие постороннего по сути человека (ну так-то отношение к зятю как к родному особенно если отсутствует совместное проживание это исключение, даже при отсутствии анекдотичной неприязни это скорее нейтральное отношение) и да присутствие чужого человека в твоей родной берлоге напрягает само по себе, полностью расслабиться ты не можешь. А заморочки связанные с его работой напрягают вне зависимости от отношения к нему. Это необходимость освободить от своего присутствия днем какое-то помещение. Какое спальню? Ну для меня это максимальный дискомфорт, да и не факт, что там есть где оборудовать рабочее место. А если почувствовал себя нехорошо? Где прилечь? Гостиную? А самим обитать в спальне? В которой не факт, что помещается что-то кроме кровати? Очень удобно для повседневной жизни. Кухню? А как готовить? Обедать? Чайку попить? И затю кстати рабочее место убирать когда родители жены придут поесть.
А с внуком пожалуйста - все помещения в твоем распоряжении, живи как жила, кроме моментов когда ребенок (или дочь) спит (но это таки не целый рабочий день). Ну и да внезапно общение с родной дочерью и внуком опять же скорее в радость, чем нет.
Предложения офисов на балконах и в кладовках особенно очаровательны тем, что подразумевают наличие теплого балкона и кладовки в квартирах. Про достаточный размер оных вообще молчу. Просто откуда вообще идея, что они в принципе есть?
-
Музеи и библиотеки в которых можно созвоны проводить?
Где ему хотя бы один моник предоставят бесплатно, чтоб ноут подключить?
Насчёт созвонов хз, разве что других посетителей не будет в этот момент (что вполне реально, думаю, вряд ли библиотека в будний день является дофига популярным местом). Комп предоставят точно. У нас это платно, но стоит копейки, я сейчас уточнила на сайте одной из наших — 2 рубля в час (российскими это примерно 50). Приноси свой ноут и подключай что хочешь. Там же можно и распечатать / отсканировать, это тоже платно, но тоже копейки (сомневаюсь, что ему прям горы документации надо печатать).
-
Насчёт созвонов хз, разве что других посетителей не будет в этот момент (что вполне реально, думаю, вряд ли библиотека в будний день является дофига популярным местом). Комп предоставят точно. У нас это платно, но стоит копейки, я сейчас уточнила на сайте одной из наших — 2 рубля в час (российскими это примерно 50). Приноси свой ноут и подключай что хочешь. Там же можно и распечатать / отсканировать, это тоже платно, но тоже копейки (сомневаюсь, что ему прям горы документации надо печатать).
Ну то есть «бесплатное» с ограниченными (невозможными) созвонами с учетом распечатать/подключиться обойдется в районе 10 тысяч в месяц? И собственно что ему делать если у него созвон, а в библиотеке есть другие посетители?
А гарантировать себе это рабочее место можно? Или пришел, а там сегодня встреча районного клуба вязания?
Ну да это не 20 тысяч, как они считали, но лишних денег у них по-прежнему нет
-
Вспомнила, как жила в хостеле, и в общем помещении (кухня) работала девушка.
Регулярные созвоны, где она распределяла какие-то задачи, планы на день и прочие детали своей работы.
Мы вели себя тихо и не мешали ей, но, если бы мой сын был помельче и более крикливым, не думаю, что ей было бы комфортно.
Некоторых других жителей она явно напрягала, хотя и пыталась компенсировать неудобные моменты кофе и тортиком.
Сколько она сидела в кухне я хз, мы завтракали и уходили на весь день, но другим готовить себе обед и шуметь чайником, включить телевизор было не очень.
-
Почему до сих пор никто не сказал, что автор сама виновата, потому что размножилась в однушке
-
Еще и поженились по залету! *потрясает клюкой и цыкает зубным протезом*
-
Проблема даже не в однушке, а в отсутствии денег) были б деньги, можно было бы работать в коворкинге или сдать однушку и снять двушку, например. Им ещё предстоит страдать когда ребёнок подрастёт - особенно если муж так и останется на удалёнке, а семья в целом - в маленькой однушке
-
Интересно, что у них за однушка? Если там комната 15 квадратов и кухня 6, то конечно дело хреновое. Если побольше - то есть ощущение, что то ли Олег там прифигел, то ли Инна перебарщивает с освобождением пространства.
Может там можно перенести рабочее место кормильца на кухню? Освободив для сидения с мелочью комнату побольше?
Я просто со знанием дела говорю тоже. Мы пока все еще живем в однушке, и первые 3 года жизни деточки муж был на 100% удаленке, работа реально ответственная и, конечно, "созвоны там всякие, плюс таблицы, данные, нужно сосредоточиться". Но вот как-то обходились без выгоняния нас из дома)) Муж изредка уезжал в офис сам в особо сложные дни. Теперь вот их всех выгнали в офис и он весьма расстроен, лучше уж было с нашими визгами за стеной.
Но у нас просторная кухня, на которой мы и тусили все это время. Здесь же и мое рабочее место я обустроила, вот и сейчас...
В общем, чувствую неприязнь к Олегу.
-
Интересно, что у них за однушка? Если там комната 15 квадратов и кухня 6, то конечно дело хреновое.
Квартира у них совсем маленькая, кухня семь метров, комната – семнадцать.
-
Не надо путать интровертов с молчаливыми буками. Думаю, своему ребенку я всегда буду рад, а его половине - вряд ли.
Ключевое - "думаю" и "буду". Меня и свои утомить могут. А маленький ребенок в доме всегда напрягает - радует, конечно, но напрягает. Чужой взрослый, которого не нужно обслуживать и развлекать, может напрягать меньше. Да, чужой не радует - но если это ради помощи дочки, могу и без радости его приютить).
-
Если мужу так плохо на удаленке, что его все бесит и жена с родным ребенком мешают, то почему бы не выйти в офис? Благо до сих абсолютное большинство работодателей не приемлет удаленки и такую работу можно будет найти легко, причем и с зарплатой повыше. Это на удаленку уйти сложно, а офисной работы завались. Ну и пусть муж туда псдует, проблема в чем? А то он пять ней в неделю в офис ездить не хочет, а жена с ребенком те же пять дней должна мотаться к родителям. Удобно устроился.
-
Если мужу так плохо на удаленке, что его все бесит и жена с родным ребенком мешают, то почему бы не выйти в офис? Благо до сих абсолютное большинство работодателей не приемлет удаленки и такую работу можно будет найти легко, причем и с зарплатой повыше. Это на удаленку уйти сложно, а офисной работы завались. Ну и пусть муж туда псдует, проблема в чем? А то он пять ней в неделю в офис ездить не хочет, а жена с ребенком те же пять дней должна мотаться к родителям. Удобно устроился.
ППКС.
Чет у мужа просто проблемы белых людей, а у жены - мотаться пять дней в неделю, как в офис, да еще и не самой, а с дитем, да еще и причиняя неудобства родителям.
У меня не бьется соотношение цена-качество.
-
Написано, что перевели на удаленку, а не сам перешел. Видимо, были причины.
-
Интересно, что у них за однушка? Если там комната 15 квадратов и кухня 6, то конечно дело хреновое. Если побольше - то есть ощущение, что то ли Олег там прифигел, то ли Инна перебарщивает с освобождением пространства.
Проблема в том, что ребенок лезет к отцу, при чем тут площадь?
Может там можно перенести рабочее место кормильца на кухню? Освободив для сидения с мелочью комнату побольше?
Ну да, жратву же готовить не надо.
-
Написано, что перевели на удаленку, а не сам перешел. Видимо, были причины.
Если на работе совсем прям никак не выйти в офис, он мог бы попой начать шевелить в поисках другого места с нормальным рабочим местом. В истории просто ни слова о том как мужу не ок от всей этой ситуации.
-
Ну не факт, что он найдет что-то за ту же зп, с нормальным коллективом, адекватным начальством и т.д.
А почему ему может быть не ок? Если жена ничего не высказывает, то ему вполне ок.
-
Если на работе совсем прям никак не выйти в офис, он мог бы попой начать шевелить в поисках другого места с нормальным рабочим местом. В истории просто ни слова о том как мужу не ок от всей этой ситуации.
Почему ему должно быть не ок?
-
Ну не факт, что он найдет что-то за ту же зп, с нормальным коллективом, адекватным начальством и т.д.
Ну и не факт, что не сможет. В истории нет ни слова, что он пытался и не нашел вообще ничего и никак.
А почему ему может быть не ок?
Почему ему должно быть не ок?
Ему может быть не ок видеть как его жена зайопывается на ровном месте по его вине.
Если жена ничего не высказывает, то ему вполне ок. Ну, если на жену не наплевать, конечно)
Но это вполне себе может быть видно. Вряд ли, конечно, жена выглядит прям так драматично как описывается, но вполне можно ж увидеть, что твоя женщина стала жить и чувствовать себя хуже.
-
А дома одна с ребенком она типа не была бы за*банная?))))
-
А дома одна с ребенком она типа не была бы за*банная?))))
Могла и не быть, спать подольше с ребенком и домашние дела делать потихоньку в течение дня, а не в мыле потом приезжать вечером и готовить и на выходных убираться. Особенно, если днем к ней мама могла зайти с чем-то помочь. Либо, она могла сама в удобное время отвозить ребенка родителям на пару часиков, чтобы домашними делами заниматься. Вряд ли с мужем, постоянно сидящем в зуме, можно спокойно пылесосить даже без ребенка или шуметь какими-то кухонными приборами.
-
Ему может быть не ок видеть как его жена зайопывается на ровном месте по его вине.
В чем его вина?
-
В чем его вина?
В том что не нашел работу норм работу, когда на старой ухудшились условия для их семьи.
А то так можно рассуждать, что если зп в 2 раза сократили, то тоже не виноват и новую искать не надо, ведь на старой коллектив хороший и ездить удобно.
Сейчас если родители с жены на месяц по очереди слягут с какой-то заразной болячкой типа короны и ездить к ним нельзя будет с маленьким ребенком, то вот что муж делать с работой будет, раз из дома работать невозможно? Или сама жена заболеет и не сможет ездить к родителям, например.
-
А дома одна с ребенком она типа не была бы за*банная?))))
Мне дома с детьми было проще, чем по гостям с детьми, причем хорошо так проще. Дома под детей все приспособлено, опасное убрано, насчет менее опасного ты знаешь, куда именно они могут влезть, игрушек в их распоряжении много, а не только те несколько штук что взяли с собой.
Ну да, жратву же готовить не надо.
Уж если дома с детьми изолироваться, то в комнате, где нет шкафчиков с посудой и едой, зато есть игрушки и кровати хоть ребенка уложить, хоть самой прилечь. Обед можно на после рабочего дня отложить, а днем перебиваться перекусами, или микроволновку в комнату перетащить, а еду заранее готовить, чтобы потом только греть
-
Если жена с ребенком все время вне дома, то и уборки там будет совсем чуть-чуть, вот муж пусть и убирает за собой, пока жену везет тесть домой.
-
В том что не нашел работу норм работу, когда на старой ухудшились условия для их семьи.
Действительно, "норм" работу же так просто найти. Удивительно, чего это некоторые мои знакомые (да и я) по полгода-год-полтора работу искали/ищут, если собираются с текущего места уходить, и ставят цель улучшить условия, а не найти лишь бы что.
Особенно актуально, если у мужика редкая специальность или зп чуть выше рынка. Просто берешь и находишь работу за такие же деньги, как нефиг делать просто.
-
Действительно, "норм" работу же так просто найти. Удивительно, чего это некоторые мои знакомые (да и я) по полгода-год-полтора работу искали/ищут, если собираются с текущего места уходить, и ставят цель улучшить условия, а не найти лишь бы что.
Особенно актуально, если у мужика редкая специальность или зп чуть выше рынка. Просто берешь и находишь работу за такие же деньги, как нефиг делать просто.
Ну вот да. А с учетом того, что он сейчас единственный работает в семье, скакать с места на место - не самая лучшая идея.
-
Действительно, "норм" работу же так просто найти. Удивительно, чего это некоторые мои знакомые (да и я) по полгода-год-полтора работу искали/ищут, если собираются с текущего места уходить, и ставят цель улучшить условия, а не найти лишь бы что.
Особенно актуально, если у мужика редкая специальность или зп чуть выше рынка. Просто берешь и находишь работу за такие же деньги, как нефиг делать просто.
Да да, бедный мальчик, только вот обеспечивать семью на нормальных условиях в декрете жены это его прямая обязанность. В истории ни слова про редкую специальность и вообще о том, что он пытался изменить ситуацию.
Ну вот да. А с учетом того, что он сейчас единственный работает в семье, скакать с места на место - не самая лучшая идея.
Когда детей делали и жену в декрет отправляли стоило рассмотреть ситуацию, что у мужа могут случится проблемы с работой и как они будут в этой ситуации действовать, но да. О чем я. Проще сделать вид, что ты тут не уиноват и вообще жертва, пусть родители жены выручают.
Ребенок заболеет и хрен с ним, проблема жены, у барина в пн в 10 утра созвон.
-
Он может и ищет работу, но с перевода около полутора месяцев прошло.
Нужно же не абы работа, а по финансам.
-
Он может и ищет работу, но с перевода около полутора месяцев прошло.
Нужно же не абы работа, а по финансам.
Это всё ещё могло быть озвучено в истории, что он пытается-старается.
-
Да да, бедный мальчик, только вот обеспечивать семью на нормальных условиях в декрете жены это его прямая обязанность. В истории ни слова про редкую специальность и вообще о том, что он пытался изменить ситуацию.
Ага, в истории, рассказанной от лица знакомой, с которой Инна гуляла иногда. Она то всё должна знать о том, кем и как муж работает и что он ищет. А свечку в спальне она не держит случайно?
Может там муж что-то ищет, может никому в семье нафиг не сдалось, чтоб муж куда-то рыпался со стабильного места работы - сидеть потом волноваться, как на новой работе сложится, успешно ли он испытательный срок пройдёт
Инна говорит, что они с мужем обсуждали разные варианты, сошлись на том, что Инне уезжать днём к родителям - самый удобный для всех. Больше всех в этой истории возмущается Тамара. Которая драматизирует так, что Инна у неё "Как бездомная какая-то". Ведь ситуация, когда по будням человек утром уходит их дома а вечером возвращается домой, типична именно для бездомных.
-
У меня есть приятельница, с собаками гуляем.
В конце декабря она вышла на работу в поликлинику (медсестра), ТК само занятость в косметологии ей приносит мало дохода, вернее под конец года практически ноль.
Я наверное тоже должна переживать, что муж у неё козел и не может заработать столько чтобы жене можно было не работать и гулять самой с собакой ежеутренне, как раньше.
Теперь она работает с врачом, который ей не нравится, а муж как работал раньше на своей работе так и работает и в ус не дует, только сам с собакой гуляет.
-
А я обожаю это "обеспечивать семью на нормальных условиях в декрете жены это его прямая обязанность". Где интересно эти обязанности прописаны? Какое наказание за их неисполнение?
-
Ага, в истории, рассказанной от лица знакомой, с которой Инна гуляла иногда. Она то всё должна знать о том, кем и как муж работает и что он ищет. А свечку в спальне она не держит случайно?
Может там муж что-то ищет, может никому в семье нафиг не сдалось, чтоб муж куда-то рыпался со стабильного места работы - сидеть потом волноваться, как на новой работе сложится, успешно ли он испытательный срок пройдёт
Инна говорит, что они с мужем обсуждали разные варианты, сошлись на том, что Инне уезжать днём к родителям - самый удобный для всех. Больше всех в этой истории возмущается Тамара. Которая драматизирует так, что Инна у неё "Как бездомная какая-то". Ведь ситуация, когда по будням человек утром уходит их дома а вечером возвращается домой, типична именно для бездомных.
А я что, где-то запрещала додумывать факты, которые в истории не указаны? Хотите додумывать - додумывайте! :))
А я обожаю это "обеспечивать семью на нормальных условиях в декрете жены это его прямая обязанность". Где интересно эти обязанности прописаны? Какое наказание за их неисполнение?
Про содержание декретной жены есть в семейном кодексе РФ. Ну а насчет "нормального" - это уже на совести самого супруга и мнении остальных. И наказание за это может быть самое разное, в зависимости кто недоволен. Я вот в истории не вижу чтобы жена была довольна текущим раскладом.
Так-то можно рассуждать, что зарабатывая минималку, муж - кормилец и содержит семью, ведь по закону это допустимо и кому-то ок такие условия.
-
Про содержание декретной жены есть в семейном кодексе РФ.
Там же написано, что ребенка должны обеспечивать оба родителя.
-
1. Супруги обязаны материально поддерживать друг друга.
2. В случае отказа от такой поддержки и отсутствия соглашения между супругами об уплате алиментов право требовать предоставления алиментов в судебном порядке от другого супруга, обладающего необходимыми для этого средствами, имеют:
- жена в период беременности;
- супруг, фактически осуществляющий уход за общим ребенком в течение трех лет со дня его рождения;
-
Ага, и это про алименты, а не про обязанности обеспечивать на нормальном уровне. У него зарплата может быть МРОТ, и алиментов три копейки, при этом свои обязанности с точки зрения закона он выполнит. А все, что свыше закона, это добровольные действия, а не обязанности.
-
А у него зарплата мрот?
-
Там же написано, что ребенка должны обеспечивать оба родителя.
В декрете нет.
Ага, и это про алименты, а не про обязанности обеспечивать на нормальном уровне. У него зарплата может быть МРОТ, и алиментов три копейки, при этом свои обязанности с точки зрения закона он выполнит. А все, что свыше закона, это добровольные действия, а не обязанности.
Алименты и есть прописанная в законе минимальная обязанность обеспечивать. Про "нормальный уровень" я уже написала, что это на совести самого родителя и мнение остальных. Действительно есть те, кто считает что нормальный уровень - это четверть МРОТа и бывшая на него по Турциям катается с ребенком.
С 1 марта поменялись правила расчёта алиментов на детей и если я правильно поняла, то даже с зп в размере МРОТ на ребенка он должен платить 25% не от своей реальной нищенской зп, а от средней по региону, которая в Мск, например, сильно выше МРОТ.
Плюс опять же, мне так никто и не ответил как он обеспечивать семью будет, если сейчас ребенка отдадут в ясли, он там подцепит типичную детскую болячку и жена будет с ним дома сидеть и он работать он не сможет в таких условиях.
-
Увы, но правила расчёта поменялись не в том ключе. Они касаются расчётов пособий в определённых случаях. И платить никто больше не будет(
-
Увы, но правила расчёта поменялись не в том ключе. Они касаются расчётов пособий в определённых случаях. И платить никто больше не будет(
Я видела и то, что и сама формула расчёта поменялась для ситуаций без решения суда. Теперь нельзя договориться платить на ребенка половину МРОТа, надо чтобы было не меньше чем от средней зп по региону.
Но опять же, если (бывший) муж бьется в суде за то чтобы платить на своего ребенка минималку, то кто вообще может считать, что речь идет о нормальном обеспечении, я хз. А в данной ситуации дядя банально работать не может, если его жена и ребенок находятся у себя дома.
-
Договариваются либо устно, либо через нотариуса. И нотариус запрашивает справки о доходах, если доходы ниже среднего по региону, тот же МРОТ, никто не заставит платить больше.
Правила расчета поменялись для единого пособия, если раньше без решения суда и нотариального соглашения считали процент от МРОТ, теперь от средней по региону за прошлый год вроде. Это сделано для того, чтобы официально подавали на алименты, если в разводе, а не как сейчас, фиктивно развелись, алименты от МРОТ, мама в декретном отпуске без дохода, либо с пособием до 1,5, и вот получается пособие, а оно так-то 15+ тысяч на ребенка. Теперь с этим сложнее.
Мне не нравиться, когда начинаются разговоры про обязанности, потому что весь вклад в семью с обеих сторон это не обязанность, а добровольные действия. Как муж не обязан трех мамонтов домой тащить и жопу рвать, так и жена не обязана щи-борщи, компот, стерильную квартиру и мамонта. В истории внутри пары все обсудили, и решили, что это оптимальный вариант для них. Пока не нравится это только Томантине.
У меня подруга без всяких удаленщиков в первом декрете утром собиралась и к родителя на весь день уходила, всех устраивало все, а у нее была возможность днем поспать, и вообще отдохнуть.
-
В истории внутри пары все обсудили, и решили, что это оптимальный вариант для них. Пока не нравится это только Томантине.
Оптимальный вариант только потому что нет денег на другие варианты типа коворкинга. А не потому что жена там сама так и хотела. Она прямым тектом говорит на вопрос "тебе нормально"- а что делать?".
У меня подруга без всяких удаленщиков в первом декрете утром собиралась и к родителя на весь день уходила, всех устраивало все, а у нее была возможность днем поспать, и вообще отдохнуть.
Есть разница, когда человек сам посчитал, что ему так будет удобно и сделал, и когда нет выбора так не делать.
-
Когда детей делали и жену в декрет отправляли стоило рассмотреть ситуацию, что у мужа могут случится проблемы с работой и как они будут в этой ситуации действовать, но да.
А если пандемия, а если война, а если зонбе-апокалипсис? Невозможно предусмотреть всё. И "проблемы с работой" - это когда ее нет или есть такая, что хоть после неё вечером на трассу выходи *уи сосать таксовать. А у них нихрена еще не проблемы.
-
А если пандемия, а если война, а если зонбе-апокалипсис?
Потеря работы случается куда чаще и обыденнее чем воины и пандемии. Ну или там нового начальника урода поставят, что работать невозможно. Поэтому такие штуки всё же логичнее предусматривать перед таким ответственным решением как рожать детей.
А у них нихрена еще не проблемы.
Тут уже каждый по себе меряет :) Конкретно тебе может и не проблемы, а этой жене тяжело в таком режиме жить, не говоря уже о том что схема моментально ломается стоит только кому-то подцепить сезонную простуду.
-
Потеря работы случается куда чаще и обыденнее чем воины и пандемии.
Он не потерял работу.
Тут уже каждый по себе меряет :) Конкретно тебе может и не проблемы, а этой жене тяжело в таком режиме жить, не говоря уже о том что схема моментально ломается стоит только кому-то подцепить сезонную простуду.
Рождение ребенка так или иначе связано определенными ужатиями, стрессами и проблемами. Не готов(а) - не размножайся.
-
Он не потерял работу.
Ну так ты выдрал только удобную половину цитаты. Я писала, что ему так же могли, например, поставить начальника-урода, с которым стало бы невозможно работать и он скорее всего бы побежал как миленький искать новую работу. А тут ему всё удобно, неудобно только жене и её родителям, но пофиг.
Рождение ребенка так или иначе связано определенными ужатиями, стрессами и проблемами. Не готов(а) - не размножайся.
Да, но в истории у мужа нет никаких ужимок или неудобств. Наоборот, 3е взрослых и ребенок вынуждены выстраивать свою жизнь так, чтобы одному мужу было удобненько.
-
В декрете нет.
Пруф?
-
Пруф?
Ну так ты мне пруф сам принеси сначала, что женщина в отпуске по уходу обязана обеспечивать ребенка сверх положенных пособий. Нельзя подать на алименты на мать, которая фактически ухаживает за ребенком.
В отпуске по беременности и родам женщина является нетрудоспособной. В этот период женщина так же помимо пособий имеет право подать на алименты на своё содержание и потом на содержание ребенка.
-
Ну так ты мне пруф сам принеси сначала, что женщина в отпуске по уходу обязана обеспечивать ребенка сверх положенных пособий.
легко 63 СК РФ
-
легко 63 СК РФ
СК РФ Статья 63. Права и обязанности родителей по воспитанию и образованию детей - эта? И где там обязанность матери содержать ребенка сверх положенных ей выплат-декретных-алиментов от отца, если она в отпуске по уходу?
-
СК РФ Статья 63. Права и обязанности родителей по воспитанию и образованию детей - эта? И где там обязанность матери содержать ребенка сверх положенных ей выплат-декретных-алиментов от отца, если она в отпуске по уходу?
Там сказано, что оба родителя обязаны. И ни слова про декрет.
-
Там сказано, что оба родителя обязаны. И ни слова про декрет.
А, ну тебе до формулировок захотелось докопаться :)
По факту, по закону жена в отпуске по уходу не обязана никакого содержания больше чем те выплаты, что ей положены, в то время как минимальные обязательства родителя не в декретном отпуске (обычно отца ребенка) по содержанию супруги в ребенка выражаются в конкретных алиментах. Так же очень сложно заставить жену платить алименты на ребенка, если он живет с ним, а она не работает. Только если соцслужбы ребенка заберут.
-
Ого, прям как у МДшников - по закону наказания нет, значит не заставить.
-
Ого, прям как у МДшников - по закону наказания нет, значит не заставить.
Причем тут нет наказания? Обязательство прописано чисто номинально, но фактически с жены, сидящей в декрете, никто не может потребовать пойти дополнительно копеечку зарабатывать на содержание ребенка. Т.е. фактически это никак не реализовано на законодательном уровне. Государство посчитало, что всех этих выплат от государства и работодателя хватает, чтобы мать выполняла свою часть по содержанию ребенка, пока занимается основным уходом.
Тем более, отец ребенка обязан платить алименты на содержание матери ребенка в отпуске по уходу, что намекает, на то, что закон считает, что сидящей в отпуске по уходу женщине самой требуется материальная поддержка и показывает прямую обязанность родителя, не находящего в отпуске по уходу, содержать и своего ребенка, и второго родителя.
-
Тем более, отец ребенка обязан платить алименты на содержание матери ребенка в отпуске по уходу, что намекает, на то, что закон считает, что сидящей в отпуске по уходу женщине самой требуется материальная поддержка и показывает прямую обязанность родителя, не находящего в отпуске по уходу, содержать и своего ребенка, и второго родителя.
Но опять же по закону это не освобождает саму женщину от обязанностей содержать ребенка.
-
Но опять же по закону это не освобождает саму женщину от обязанностей содержать ребенка.
Но это на деле никак не проявляется в том же законе. Поэтому я и говорю что это чисто номинально. Если женщина не работала до беременности и родов и осталась одна с ребенком, она просто будет жить на положенные ей соц выплаты на себя и ребенка и никто с неё зарабатывать-выплачивать какую-то конкретную сумму требовать не будет. В то время как безработный отец всё равно должен оплачивать алименты и на содержание матери, и на содержание ребенка.
-
Ну так ты выдрал только удобную половину цитаты. Я писала, что ему так же могли, например, поставить начальника-урода, с которым стало бы невозможно работать и он скорее всего бы побежал как миленький искать новую работу.
Если бы у бабушки были колеса, она была бы велосипедом.
А еще если бы это так работало, то начальников-уродов не существовало бы, от них бы как миленькие все разбегались.
Каждый раз любо-дорого наблюдать, как у бабцов подгорает от того, что мужику удобно. Прямо как в том анекдоте - почему женщины во время минета закрывают глаза.
-
Когда в доме маленький ребенок, тем более не расслабишься. Да и дочка, в отличие от зятя, работой не занята, с ней разговаривать надо, значит, тоже не расслабишься.
зачем с ней разговаривать? я в отчий дом могу приехать даже когда вообще никого нет и посидеть-переждать. Если приезжаем проведать - новостями обменялись а дальше каждый занимается своими делами, мама телик смотрит, я могу в смартфоне повтыкать.
-
Если бы у бабушки были колеса, она была бы велосипедом.
А еще если бы это так работало, то начальников-уродов не существовало бы, от них бы как миленькие все разбегались.
Каждый раз любо-дорого наблюдать, как у бабцов подгорает от того, что мужику удобно. Прямо как в том анекдоте - почему женщины во время минета закрывают глаза.
Ты вдруг решил написать спустя 2+ недели как у меня подгорает, смешно :))
Видимо, всё же обидненька, когда мужика куесосят за его личное удобство за счет неудобства декретной жены, нищебродство и нежелание шевелить жопкой для более приятного места работы, хотя бы по условиям.
То, что они в однушке рожать решили вопросики, конечно, к обоим. Но если б у мужа там зп хорошая была, можно было бы хотя бы понять к чему эти танцы с бубном ежедневные. Но тогда и коворкинг не был бы проблемой.
-
Ты вдруг решил написать спустя 2+ недели как у меня подгорает, смешно :))
Не было новых тем, прошерстил старые, только и всего.
Но если б у мужа там зп хорошая была, можно было бы хотя бы понять к чему эти танцы с бубном ежедневные.
Например, ради того, чтобы не остаться хоть без такой зарплаты посреди декрета.
-
Не было новых тем, прошерстил старые, только и всего.
Да-да :))
Например, ради того, чтобы не остаться хоть без такой зарплаты посреди декрета.
Для того чтобы активно искать новое место, не обязательно увольняться со старого. Увольняться можно уже только когда на руках есть официальный оффер или даже не один. Жена могла подруге сказать, что её муж активно ищет новое место хотя бы с такой же зп, но в офисе, но пока никак не получается. Значит, не ищет.
В истории не объяснено как вообще реализован был этот переход на удаленку. Был ли переписан контракт (в стартовом-то наверняка было, что работодатель обязан предоставить рабочее место) и почему муж не может поговорить с начальством на тему того что ему неудобно работать из дома. Если начальству пофиг (классическое "незаменимых нет, не нравится - вали") или же его контора в глубокой опе и они не могут себе позволить рабочее место для сотрудников, то это всё ещё нехилый такой повод напрячься и начать искать новое место.
А то что муж там на расслабоне сидит, то есть много вопросиков. Например, нет ли там вообще такого, что в офис можно вернуться, но муж предпочел свой комфорт в ущерб комфорту декретной жены.
То что зп там совсем невысокая, говорит о том, что он не какой-то очень крутой специалист, а наоборот и скорее всего что-то похожее по деньгам, но в офисе, он найти может при желании.
-
Да-да :))
Ну ок, а какой твой вариант? У меня так подгорало, что я выжидал две недели? Или сидел выдумывал ответ, выродив в итоге полтора предложения?
Для того чтобы активно искать новое место, не обязательно увольняться со старого.
Что ты вкладываешь в "танцы с бубном"?
-
Увольняться можно уже только когда на руках есть официальный оффер или даже не один.
Я тебя может сейчас удивлю, но с юридической точки зрения в РФ оффер официальным не бывает. В случае чего им можно разве что подтереться.
-
Ну ок, а какой твой вариант? У меня так подгорало, что я выжидал две недели? Или сидел выдумывал ответ, выродив в итоге полтора предложения?
Мой вариант такой, что ты до этого уже прочитал эту тему, видел мой ответ и спокойно прошел мимо, раз сам написал, что не было новых тем и шерстил старые. У нас тут не так много тем новых копится даже за несколько дней. А сейчас со скуки перечитал и всё же внезапно решил ответить, да ещё непременно с переходом на личности о том, что у меня, оказывается, горит.
Что ты вкладываешь в "танцы с бубном"?
То что жене приходится уходить из дома с ребенком, чтобы муж мог заработать какие-то не очень большие деньги. И ей это неудобно. Да, в теме были те, кому было так удобно, но были и те, кому так не удобно ездить к родителям по расписанию на все рабочие часы в будни. В истории нет ничего, что она сама на 5 дней в неделю хотела ездить к маме с папой. Там, конечно, очень драматично описано подругой как зайопанно выглядит теперь жена, но она и не отрицает этого факта перед подругой. Из чего я и делаю выводы что жена зайопана, а мужу удобно и плевать на зайопаность жены.
Я тебя может сейчас удивлю, но с юридической точки зрения в РФ оффер официальным не бывает. В случае чего им можно разве что подтереться.
Да, не бывает, я потому и писала, что лучше иметь несколько вариантов куда свалить где его предположительно ждут, тем более, там требования по зп невысокие и офис много где как раз обязаловка - не так сложно найти. И тем более, если у мужика на работе и так ТК подтёрлись с рабочим местом, то ничто не помешает им так же его одним днём выпнуть, а у него ничего на примете нет и они точно так же без его зп останутся.
-
Мой вариант такой, что ты до этого уже прочитал эту тему, видел мой ответ и спокойно прошел мимо, раз сам написал, что не было новых тем и шерстил старые.
Не, это не так работает. У меня две кнопки - "Новые сообщения с последнего визита" и "Новые ответы на ваши сообщения". Обычно пользуюсь первой, когда там пусто (как сегодня), жму вторую. Если бы прочитал, то твоего коммента уже бы не было в новых ответах. Хочешь верь, хочешь нет.
внезапно решил ответить, да ещё непременно с переходом на личности о том, что у меня, оказывается, горит
Ты, очевидно, не очень хорошо понимаешь, что такое переход на личности.
То что жене приходится уходить из дома с ребенком, чтобы муж мог заработать какие-то не очень большие деньги.
Ну вот ради этого танцы с бубном. Какие-то не очень большие деньги в бесконечность раз больше, чем никаких. Может не ездить. муж остается без работы, оба сосут йух.
-
Хочешь верь, хочешь нет.
Не верю. Как я уже писала, тут новых сообщений в принципе набегает немного даже за несколько дней и вот чтобы за две недели не прочитать прям всё. Тем более, ты за это время успел настрочить больше сотни сообщений в разных темах.
Ты, очевидно, не очень хорошо понимаешь, что такое переход на личности.
Почему же? Додумывание, что я якобы испытываю какие-либо эмоции от персонажа как раз таки характеристика конкретно меня, а не ответ на мои аргументы.
Ну вот ради этого танцы с бубном. Какие-то не очень большие деньги в бесконечность раз больше, чем никаких. Может не ездить. муж остается без работы, оба сосут йух.
Тебя как будто заклинило на одном, что если муж начнет искать работу, то его непременно позовут, а потом кинут, и они всей семьей сдохнут от голода, ведь больше никакой работы вне дома за те же деньги он не найдет.
Работа у мужа не какая-то особенная, да и с хреновыми для его семьи условиями. Муж давно мог почесаться и сменить на похожую в офисе или хотя бы двигаться в этом направлении, но ему плевать на зайпанность жены и в целом шаткости всей этой конструкции, которая развалится при малейшей сезонной болячке у жены/ребенка/её родителей, когда нельзя будет по объективным причинам уезжать. За что его и критикую конкретно я.
Для того чтобы были объективные причины сидеть и страдать "ой а вдруг я больше нигде не нужен", надо для начала хотя бы начать искать (чего не было), не говоря уже о том что там за специалист такой, который даже на такую же хреновую зп в офисе найти работу не может.
Вопрос только в мотивации. И вот конкретно у этого персонажа мотивации на изменение хреновой ситуации для их семьи - нет. Его не смущает ни зайопанность жены, ни хреновое материальное положение.
-
А почему бы ей не выйти на работу, а ему не остаться дома с ребенком, тогда не придется увозить ребенка от работающего человека, и жена наконец-то отдохнет.
-
А почему бы ей не выйти на работу, а ему не остаться дома с ребенком, тогда не придется увозить ребенка от работающего человека, и жена наконец-то отдохнет.
Судя по тому, что ребенок в истории ещё ползает, там ему и года нет, он вообще ещё может быть на ГВ, а жена не восстановилась до конца от родов, тем более задолбанная.
А так, конечно, прикольная идея бежать на работу фигачить, потому что муж , который не рожал и не кормит - и зарабатывать не может свою скромную зп вне дома.
-
А откуда известно, что зп скромная?
-
А откуда известно, что зп скромная?
Коворкинг тыщ 20 стоит в месяц, не то чтобы неподъемные деньги для зп выше среднего, когда нет ипотеки/аренды + жене какая-то копеечка декретных капает. А в истории четко написано, что для них это дорого. Тем более, если там родителей напрягает, что дочка у них тусит постоянно, можно было бы с ними договориться, что деньги они чуть позже отдадут за ремонт, когда ситуация с работой мужа нормализуется. Или уж тем более договориться, что пока будут отдавать ежемесячно на 20 тыщ меньше. Родители там нормальные, судя по всему, помогают и с ребенком, и квартиру залетным брачующимся купили.
Ну и плюс нормальная практика при переходе из офиса на удаленку просить повышение зп, особенно если вопрос с дорогой на работу был не затратный по времени и деньгам, а вот рабочее себе место с коммуналкой теперь нужно оплачивать из своего кармана. В истории нет ничего, что муж пытался с начальством разговаривать на тему того, что у него условия для работы удаленной неподходящие. А если поговорил и получил полный покуизм со стороны начальства, то как я уже писала, это нифиговый такой звоночек для того чтобы поднять попу в поисках нового нормального места. Поэтому к нему в любом случае вопросики.
-
Не верю.
Ну на этом мои полномочия всё.
Почему же? Додумывание, что я якобы испытываю какие-либо эмоции от персонажа как раз таки характеристика конкретно меня, а не ответ на мои аргументы.
"Корнелия истеричка" - это наделение тебя качествами, но я так не сказал. И моя ремарка по поводу эмоций не была ответа на аргументы.
Ты вот тоже занимаешься вангованием того, как я по две недели думаю над ответами тебе, однако это всё еще не переход на личности.
Тебя как будто заклинило на одном, что если муж начнет искать работу, то его непременно позовут, а потом кинут, и они всей семьей сдохнут от голода, ведь больше никакой работы вне дома за те же деньги он не найдет.
С голоду не помрут, но вполне возможно придется согласиться на что-то еще менее удобное и оплачиваемое.
Ну и плюс нормальная практика при переходе из офиса на удаленку просить повышение зп, особенно если вопрос с дорогой на работу был не затратный по времени и деньгам, а вот рабочее себе место с коммуналкой теперь нужно оплачивать из своего кармана.
От создателей "раз мой ребенок учится дома, пусть учителя скинутся мне на новые шторы" ;D
-
Коворкинг тыщ 20 стоит в месяц, не то чтобы неподъемные деньги для зп выше среднего, когда нет ипотеки/аренды + жене какая-то копеечка декретных капает.
То есть средняя зарплата - это скромная?
-
Ты вот тоже занимаешься вангованием того, как я по две недели думаю над ответами тебе, однако это всё еще не переход на личности.
Окей, сойдемся на том, что у нас разные взгляды на этот вопрос.
С голоду не помрут, но вполне возможно придется согласиться на что-то еще менее удобное и оплачиваемое.
Это всё ещё не отменяет вопроса что там за "специалист" такой, который даже на тот же уровень зп найти работу не может в офисе. Тем более пока есть возможность искать не увольняясь.
Но он даже не искал, потому что это напрячься нужно, а он просто не хочет напрягаться, судя по всему, а на жену пох.
От создателей "раз мой ребенок учится дома, пусть учителя скинутся мне на новые шторы" ;D
Ну ты можешь смеяться сколько угодно, но это не отменяет реальности. Я сужу из личного опыта своего окружения и вот представь себе, у меня есть информация от первых лиц, что при собеседовании востребованные кандидаты сейчас ртом проговаривают, что в офисе они хотят получать Х, а дома Х+У. Понятно, что не все, кому-то комфорт дома важен, но есть и те, кому разницы нет, а по деньгам сильно бьет, когда надо оплачивать за рабочее время коммуналку + 2 интернета (если важно быть всегда онлайн) + из своего кармана срочно заменять рабочие инструменты типа сгоревших запчастей компа. И да, на такое адекватные работодатели соглашаются.
Я хз зачем оправдывать Валентина, если он так себе специалист, для которого найти норм работу хотя бы с той же невысокой зп как было - уже проблема (если она есть). Он хреновый добытчик.
То есть средняя зарплата - это скромная?
А что, нет что ли? Раз с голоду не подыхают, то значит нормальный уровень жизни? У каждого свои критерии в этом вопросе, видимо.
Если для семейного бюджета 20к в месяц неподъемные деньги откладывать или выделять на необходимые нужды, то это ж жопа при любом форсмажоре. Это при том что они ипотеку-аренду не платят, а им неплохо было бы потом расширяться из однушки.
-
Так, получается, Валентин как муж и отец херовый, раз заставляет жену с ребёнком каждый день из дома сваливать, как добытчик херовый, не может коворкинг себе оплатить, и вдобавок, специалист херовый, поскольку больше его никуда не берут. Даже жалко героиню стало - такое чмо себе в мужья выбрала)))
-
А что, нет что ли? Раз с голоду не подыхают, то значит нормальный уровень жизни?
Понятие нормального уровня жизни у каждого свои, но факт в том, что средняя зарплата потому и средняя, что большинство работников получают плюс-минус ее. Поэтому странно мужику за это предъявлять.
-
Понятие нормального уровня жизни у каждого свои, но факт в том, что средняя зарплата потому и средняя, что большинство работников получают плюс-минус ее. Поэтому странно мужику за это предъявлять.
Мужику лично я предъявляю не просто за тот факт, что он получает среднюю зп. А за то, что он при этом ничего не делает, хотя как ты сам сказал, что такая зп у большинства, а значит и рабочих мест с такой оплатой больше и намного проще найти что-то с такой зп и работой из офиса, чтобы семье было ещё и комфортно. Ну то есть моя претензия не в том, что он и как добытчик паршивый(ну или для кого-то средний), и как муж-отец так себе. Его прямая обязанность обеспечивать семью ради комфорта, пока жена в декрете, но в данной истории для того чтобы он зарабатывал свою посредственную зп, ещё и домашние должны страдать и обеспечивать ему комфорт.
Если бы он бы был каким-то хорошим специалистом в узкой области с хорошей зп, то было бы понятно почему он так зубами за это конкретное место держится, но тогда вопросы "коворкинг за 20 тыщ неподъемные деньги" не стоял бы, как и то что шеф был бы явно больше заинтересован в нем как в сотруднике и в чем-то мог бы пойти на встречу. А так у него работа явно не какая-то уникальная, он в шатком положении (до первой болячки домашних или родителей жены), ухудшил домашним условия проживания, так ещё и сидит на попе ровно.
-
Мне 20т не неподъемные деньги, но тоже жалко было бы отдавать каждый месяц.
-
Я отдаю десятку в месяц в никуда, очень жабно и жалко.
-
Мне 20т не неподъемные деньги, но тоже жалко было бы отдавать каждый месяц.
В истории не стоит вопрос "есть деньги, но жалко", там написано, что им это дорого ("немаленькие деньги"), поэтому это не вариант вообще.
В жизни довольно часто бывают ситуации, когда в приходится отдавать немаленькие деньги в том числе за свой комфорт или здоровье. В данном случае комфорт-здоровье жены, которая с мелким ребенком вынуждена из своего дома каждый день сваливать. Можно подумать за пробитую шину или новый зуб кому-то не жалко деньги отдавать. Собственно, возможно поработав за немалые деньги в коворкинге сам, муж может и получил бы тот самый пендель пойти искать нормальное место в офисе.
Ну и опять же, это всё до первой болячки жены, ребенка или родителей жены. И мне чот никто не ответил внятно в этой теме как тогда этот добытчик деньги в семью зарабатывать будет? Потерпит недели 2-3? А он точно сможет в таких условиях так же работать? А начальник его точно потерпит в зуме с орущим ребенком на фоне, особенно если он там по работе с клиентами напрямую общается.
Нормально менять работу, когда условия ухудшились и стали неподходящими. А в данной истории муж свои неподходящие условия по факту скомпенсировал ухудшив жизнь жене, лишь бы самому на попе ровно сидеть с поиском нового места.
-
В чем супер неудобство? Ее везде возят
-
Дома больше? Первый раз с таким сталктваюсь
И собственно удалнка никак не связана с использованием своей техники. Все нербходимоп для работы выдают. Если работодатель практикует byod так и на рабочем месте свою технику используют.
Коммуналка и интернет? Охренеть затраты. Интернет безлимитный стоит копейки и у людей обычно и так есть. Коммуналка? Свет работающий ноутбук нажжет? Серьезно? Сколько там 10 кВт в месяц? При стоимости кВт меньше 10 рублей? Что еще лампочку прибавить? Ну ладно еще 1000 рублей в месяц на кондиционер.
Ежемесячная дорога даже исключительно на ОТ обойдется дороже
-
У нас в ЗП прописан пункт компенсации электроэнергии, интернета.
Наши любят хвастаться этой суммой, кто сколько получил. Минимум вроде 34 рубля было, максимум 250.
-
Мужику лично я предъявляю не просто за тот факт, что он получает среднюю зп. А за то, что он при этом ничего не делает, хотя как ты сам сказал, что такая зп у большинства, а значит и рабочих мест с такой оплатой больше и намного проще найти что-то с такой зп и работой из офиса, чтобы семье было ещё и комфортно. Ну то есть моя претензия не в том, что он и как добытчик паршивый(ну или для кого-то средний), и как муж-отец так себе. Его прямая обязанность обеспечивать семью ради комфорта, пока жена в декрете, но в данной истории для того чтобы он зарабатывал свою посредственную зп, ещё и домашние должны страдать и обеспечивать ему комфорт.
Если бы он бы был каким-то хорошим специалистом в узкой области с хорошей зп, то было бы понятно почему он так зубами за это конкретное место держится, но тогда вопросы "коворкинг за 20 тыщ неподъемные деньги" не стоял бы, как и то что шеф был бы явно больше заинтересован в нем как в сотруднике и в чем-то мог бы пойти на встречу. А так у него работа явно не какая-то уникальная, он в шатком положении (до первой болячки домашних или родителей жены), ухудшил домашним условия проживания, так ещё и сидит на попе ровно.
1.Как всегда мужик вынесен за скобки семьи и его комфорт не важен.
2. Мест со средней зряплатой много, а средних работников еще больше. Будучи в шатком положении как раз логично сидеть на попе ровно. Жене, в свою очередь, никто не мешал искать уникального специалиста с миллионной зарплатой.
-
В чем супер неудобство? Ее везде возят
Хоспаде, ну неудобно человеку по будильнику с ребенком вставать и тащиться куда-то. Особенно, если при этом всю ночь не спали, потому что колики или зубы. Даже в этой теме писали люди, что им дома удобнее. Временно или сдать на несколько часов к маме на соседнюю улицу съездить с ребенком - да, но это ж уже совсем другое.
В истории ж Валентина когда с подругой обсуждает, она не говорит "да всё классно, нам так очень удобно и все счастливы". Она говорит "а что поделать", что намекает, что ей такая жизнь не нравится. Но действительно она в данный момент не особо много может сделать, если мужу на неё плевать.
Развестись только если и к родителям обратно переехать, продав квартиру и вернув всем деньги. Возможно и не самый худший вариант, она и так у родителей наполовину уже живет.
Дома больше? Первый раз с таким сталктваюсь
И собственно удалнка никак не связана с использованием своей техники. Все нербходимоп для работы выдают. Если работодатель практикует byod так и на рабочем месте свою технику используют.
Коммуналка и интернет? Охренеть затраты. Интернет безлимитный стоит копейки и у людей обычно и так есть. Коммуналка? Свет работающий ноутбук нажжет? Серьезно? Сколько там 10 кВт в месяц? При стоимости кВт меньше 10 рублей? Что еще лампочку прибавить? Ну ладно еще 1000 рублей в месяц на кондиционер.
Ежемесячная дорога даже исключительно на ОТ обойдется дороже
Ну раз лично Вы не сталкивались, не значит же что этого нет :)
Условия ж разные бывают. Не все ездят на авто на работу, кто-то вообще рядом живет: зимой на общественном, летом пешком/на велике. Цены на коммуналку тоже разные, не говоря уже о том что не все на ноутбуках работают. В истории вон 2 монитора и сомневаюсь, что работодатель их ему покупал и будет менять в случае чего. Но там вообще мутная вся эта история с переходом на удаленку. В офисах тоже условия бывают разные, где-то только кулер с микроволновкой, а где-то ещё чай-кофе-печеньки, а где-то и обед за счет компании или даже халявный спортзал.
Поэтому, вполне себе нормально если человек, которому пох в офисе или дома работать, сел и посчитал что там по деньгам и скорректировал оплату. Я же не писала, что там этот "+Y" - это прям вторая зп.
Когда в ковид нас всех посадили из офиса домой, я радовалась, что могу на полтора часа позже встать и мне было пофиг на выросший счет за коммуналку и еду. А вот мой коллега из отдела, который жил от офиса в 2х станциях метро, наоборот, расстраивался, просто потому что он и так встал за 30-40 минут до начала рабочего дня, а счета выросли.
Ну и так же нормально, если у работодателя внезапно случился какой-то форсмажор с офисом и он выпнул всех на удаленку, то окажется, что не у всех есть условия под удаленку. И нормально в таком случае просить компенсацию за коворкинг, например.
1.Как всегда мужик вынесен за скобки семьи и его комфорт не важен.
2. Мест со средней зряплатой много, а средних работников еще больше. Будучи в шатком положении как раз логично сидеть на попе ровно. Жене, в свою очередь, никто не мешал искать уникального специалиста с миллионной зарплатой.
1. Если мужику комфортнее было изначально работать удаленно, то надо было искать изначально удаленный вариант и не заделывать залетного ребенка без условий для той самой удаленки дома с потенциальными детьми. В истории нет ни слова что в офисе ему прям очень плохо работается, поэтому да, очень странно после появления ребенка начать менять условия в одну калитку. Так-то ему и может не работать комфортно вообще, но я такое максимально осуждаю, когда ты сам решил что ты достаточно взрослый уже, чтобы заделывать детей, за которых несешь ответственность.
2. Ой как я люблю эту аргументацию, типа сама видела кого брала. Но вообще-то она выходила замуж за офисного сотрудника и на момент принятия решений оставлять-не оставлять ребенка и даже родов, у неё были нормальные условия родить и спокойно сидеть дома в декрете с ребенком, пока муж на работе. Эти условия изменились у мужа, но неудобства теперь должна терпеть жена, а не муж. Это блин нормально, когда у тебя на работе случилась хрень и ты сам пытаешься решить эту хрень с начальством или ищешь новую работу. А в истории муж скинул на декретную жену свою проблему, потому что не хочет шевелить лапками.
Если тебе ок такие отношения в семье, то мне не ок и я хз о чем тут дальше спорить, по кругу ходим.
-
Корнелия, давай посчитаем.
Я сразу скажу, что уход за ребенком в одно лицо я считаю полноценной работой.
Получается, что мы имеем: муж просыпается утром, отвозит жену с ребенком к тестям, возвращается, работает полный рабочий день, потом жена с ребёнком возвращаются.
Жена просыпается утром, выходит с ребенком из подъезда, проводит свой рабочий день с еще двумя взрослыми (то есть нет проблем сходить в туалет или поесть, как у многих в декрете). Про сборы тут уже ранее говорили, куча вещей уже должна лежать у родителей в квартире, поэтому паковать ничего не надо. Вечером от нее требуется выйти из подъезда, и ее везут домой.
У нее нагрузка даже меньше, чем у обычного офисного работника, с учетом отсутствия толкучки в ОТ и присутствия еще 2 людей, которые ее работу могут подстраховать.
Получается спор уровня «только один может работать из дома; если это мужик то он мудак». Почему? Откуда уверенность, что если он будет ездить в офис, то одной дома с ребенком ей будет легко? Не будет, я точно говорю. Будет такой же уровень недовольства, что целый день с ребёнком одна, света белого не вижу, а муж в своем офисе чаи гоняет. Будет так же ездить к родителям за помощью, только ее папе придется ездить больше и ее мужу придется ездить в офис.
Как будто реально бомбит от того, что мужчина задалбывается меньше, чем он мог бы.
-
Получается спор уровня «только один может работать из дома; если это мужик то он мудак».
Нет, спор вообще не об этом. Если бы они изначально договаривались на такой график, то вопросов бы никаких не возникало. Муж в одну калитку поменял им графики (кто дома, кто уходит) и не смотря на то что жене так стало хреновее, ему на это наплевать, ведь главное что ему удобно. И он не пытается вернуть как было, когда удобно было обоим. Я хз откуда взялась идея что в офисе мужу было не удобно работать, они коворкинг и съемное жилье отмели не потому что мужу очень тяжело в таких условиях работать, а потому что денег на это нет.
Не будет, я точно говорю.
Аргументация уровня "правильно только так как я считаю", при том что даже в этой теме люди писали, что им такой расклад неудобнее, чем дома с детьми одна.
Не говоря уже о том, что там не факт, что ей надо, чтобы её постоянно страховали два пожилых человека (от этого даже проблем может быть больше). Вполне возможно её мама могла приходить сама помогать в удобное всем время спокойно раз в несколько дней и этого было достаточно. Конкретно этой Валентине есть с чем сравнить как было до того как мужа ушли на удаленку и как стало после и очевидно же, что после ей не нравится. Ну и в истории есть что родителям жены это тоже не очень нравится, но некуда деваться, не выгонять же дочь с внуком. Но Вы, конечно же, лучше знаете :D
Ну и всё ещё нет ответа на вопрос про сезонные болячки любого из участников, когда вся схема накроется медным тазом.
Как будто реально бомбит от того, что мужчина задалбывается меньше, чем он мог бы.
Чего? Он раньше не задалбывался в офис ездить и не задалбывается сейчас, зато начала задалбываться жена. Я ж ему на стройку или другую более тяжелую работу выйти предлагаю, а на такую же, так же в офис, как он вполне себе нормально работал раньше и не задалбывался. И лично для меня не понятна подобная модель отношения, когда один из партнеров видит, что по его вине второй начал задалбываться, но не делает с этим нифига (хотя именно он может это изменить), потому что главное что ему самому хорошо, а на остальное плевать. И от пола участников это не зависит.
-
Задалбываются они оба. Работа из дома работой быть не перестает со всеми вытекающими и тоже задалбывает.
Тут в теме писали, что дома одной с ребёнком может быть удобнее. Не удобно и ненапряжно, а более удобно. Но это «более удобно» (не полный комфорт) стоит 20к в месяц, которых у них по условию задачи нет.
Странно считать, что с появлением ребенка все останется как есть и всем будет удобно. Или что одному должно быть точно удобно, и обязательно чтоб женщине. По факту это два взрослых человека, которые распределили имеющиеся ресурсы вот так. А при ограниченных ресурсах приходится поступаться комфортом, а они оба так и делают.
-
Ну мы не знаем, где там его офис был. Может, ему до офиса даже ближе было ехать, чем он жену к тестям возит.
Мне сложно судить, но по ощущениям я предпочла бы двух взрослых приятных мне помощников рядом на целый день, чем весь день одной плюхаться с мелким. Я действительно не вижу проблемы для жены, одни только плюсы. Вот вещи только зря она таскает, глупая какая-то баба. Рано утром вставать? Ну у родителей доспит, ничего страшного. Не факт вообще, что ребенок дал бы ей поспать дома подольше утром. Ее почти что в гостишку олл инклюзив увозят на весь день. Кайф же.
-
Муж в одну калитку поменял им графики
Прямо вот сам взял и поменял. Работодатель тут вообще ни при чем😁
-
Задалбываются они оба. Работа из дома работой быть не перестает со всеми вытекающими и тоже задалбывает.
А это здесь причем? Я не вижу в истории, что уровень задолбанности мужа с удаленкой или без поменялся, поэтому считаем что он задалбывается от работы так же как и раньше. А у жены четко указано, что он поменялся.
Варианта не работать и не задалбываться у обоих в истории как бы нет. Зато вариант задалбываться обоим как раньше - есть, но для этого надо мужу немного пошевилиться или в сторону своего начальства или в сторону поиска новой работы.
Тут в теме писали, что дома одной с ребёнком может быть удобнее. Не удобно и ненапряжно, а более удобно. Но это «более удобно» (не полный комфорт) стоит 20к в месяц, которых у них по условию задачи нет.
Так это ж в компетенции мужа в первую очередь решать. Если у тебя работодатель офигел, ты должен сам в первую очередь решать этот вопрос. Либо с работодателем, либо с искать новую работу. Даже без детей в однушке не у всех есть условия для работы из дома, они похоже до брака оба со своими родителями жили и там тоже не факт, что условия были, а на съем жалко. А сейчас у мужа ещё и ответственность за жену с ребенком есть.
Странно считать, что с появлением ребенка все останется как есть и всем будет удобно.
Что за графомания началась7 Где я писала, что с рождением ребенка должно быть как было до рождения ребенка? Тем более в истории условия поменялись когда ребенок уже был.
А при ограниченных ресурсах приходится поступаться комфортом, а они оба так и делают.
Не вижу в истории как своим комфортом поступился муж, у него как раз ничего не изменилось. О чем и речь, собственно.
Прямо вот сам взял и поменял. Работодатель тут вообще ни при чем😁
Ну так муж же нашел выход не менять уровень комфорта себе, а просто снизить его у жены и её родителей, вместо того чтобы решать эту проблему со своей работой.
Ну мы не знаем, где там его офис был. Может, ему до офиса даже ближе было ехать, чем он жену к тестям возит.
Мне сложно судить, но по ощущениям я предпочла бы двух взрослых приятных мне помощников рядом на целый день, чем весь день одной плюхаться с мелким. Я действительно не вижу проблемы для жены, одни только плюсы. Вот вещи только зря она таскает, глупая какая-то баба. Рано утром вставать? Ну у родителей доспит, ничего страшного. Не факт вообще, что ребенок дал бы ей поспать дома подольше утром. Ее почти что в гостишку олл инклюзив увозят на весь день. Кайф же.
Люди разные, если б жене были бы одни плюсы от этой ситуации, то она бы подруге не жаловалась и цвела бы и пахла. Ну и большая разница, когда ты так делаешь по своему выбору и когда у тебя нет варианта не.
И опять же, что делать, если её пенсионеры-родители подцепят ОРВИ сезонное, тащить туда мелкого ребенка всё равно и болеть там всей семьей? Или, наоборот, заражать пенсионеров от ребенка.
-
Cornelia, повторюсь, почему бы тогда не выйти на работу самой и не оставить ребенка с мужем раз ей настолько плохо?
-
Cornelia, повторюсь, почему бы тогда не выйти на работу самой и не оставить ребенка с мужем раз ей настолько плохо?
Вангую, что муж зарабатывает пусть и немного, но она зарабатывает еще меньше.
-
Cornelia, повторюсь, почему бы тогда не выйти на работу самой и не оставить ребенка с мужем раз ей настолько плохо?
Так я уже писала ответ на это - там ребенок мелкий, не ходит ещё, волне возможно ещё на ГВ и не факт что она сама после родов восстановилась.
Ну и классный совет, конечно, у мужа лапки решать возникшие у него на работе проблемы, всё решать должна недавно родившая женщина, чтобы её из её же дома не выгоняли.
-
Так я уже писала ответ на это - там ребенок мелкий, не ходит ещё, волне возможно ещё на ГВ и не факт что она сама после родов восстановилась.
Ну и классный совет, конечно, у мужа лапки решать возникшие у него на работе проблемы, всё решать должна недавно родившая женщина, чтобы её из её же дома не выгоняли.
Для восстановления после родов по закону 70 дней, с ГВ можно перейти на ИВ или сцеживаться. Просто она не хочет решать проблемы. Почему решать должен только он? Ну конечно лучше всего, чтобы они вместе решили. Ну они так и сделали, но кому-то это не нравиться.
-
опять же, что делать, если её пенсионеры-родители подцепят ОРВИ сезонное, тащить туда мелкого ребенка всё равно и болеть там всей семьей? Или, наоборот, заражать пенсионеров от ребенка.
а что обычные работающие люди делают в таком случае?
-
Для восстановления после родов по закону 70 дней, с ГВ можно перейти на ИВ или сцеживаться.
Ага, мы же все болеем по закону :D
Почему решать должен только он?
Логично что со своей работой взрослый человек сам должен решать возникшую проблему.
Ну они так и сделали, но кому-то это не нравиться.
Ну мне вот не понять таких отношений, когда можно было сделать всем "как было и было лучше". Ну и я что-то в истории не видела от мужа инициативы с ребенком сидеть и кормить его сцеженным молоком.
Если у мужа лапки и с работой, и с ребенком (жене помогают только её родители), то ей может действительно есть смысл выйти на работу, если у неё там зп такая же сопоставимая в полтора года ребенка, когда выплаты закончатся. Но большой вопрос зачем ей тогда муж этот, с которым жить хуже, чем просто с родителями, с которыми она и так частично живет.
а что обычные работающие люди делают в таком случае?
Обычно отцы продолжают на работу ходить, если у них дома ребенок болеет. Но в истории это ж не вариант, он не может работать дома и со здоровым ребенком. Даже если жена простыла(не уехала в больничку), отцу не дадут больничный на уход за ребенком, там надо декрет прерывать у матери. Только вариант самому брать на себя больничный если заразился. Везти болеющего ребенка к пенсионерам - подвергать их риску. Так же как и отвести к уже болеющим пенсионерам маленького ребенка - подвергать ненужному риску уже ребенка. Поэтому я и спрашиваю что делать будет муж, когда жена по объективным причинам будет несколько недель сидеть у себя дома и портить ему рабочую обстановку.
-
Больничный можно брать, если жена в декрете
-
Если она до сих пор болеет после родов, то как раз наоборот хорошо, что шиложоп целыми днями с бабкой и дедом развлекается, не?
А уставшая она может быть просто по определению, дома она могла быть точно такая же уставшая, для многих декрет это скука смертная и день сурка.
-
Больничный можно брать, если жена в декрете
В РФ на себя, если заболел - да. На уход за больным ребенком - нет, отпуск по уходу подразумевает, что ухаживающий ухаживает и за больным, и за здоровым ребенком, а второй может работать. Если мать просто простыла тоже (не до больницы), то это всё ещё считается что она способна выполнять уход за ребенком. Если же мать увезли в больничку, то чтобы отец остался с ребенком, ей нужно прервать отпуск, взять больничный, и уже отпуск по уходу оформляет отец. Это всё имеет смысл, если жена реально сильно заболела и на долго.
Больничный по уходу за ребенком отцу можно оформить, например, если детей двое и заболел старший, а мать в отпуске по уходу за младшим.
Ну и в целом ситуация "прекрасная", даже если бы можно было бы взять больничный. Муж здоров и может работать, но берет больничный (сильно теряя деньги, которых и так нет), потому что дома условия неподходящие - ребенок посмел заболеть. Но и это не отменяет ситуацию, когда заболели родители жены, там уж точно никаких больничных зятю не светит.
Если она до сих пор болеет после родов, то как раз наоборот хорошо, что шиложоп целыми днями с бабкой и дедом развлекается, не?
А уставшая она может быть просто по определению, дома она могла быть точно такая же уставшая, для многих декрет это скука смертная и день сурка.
Ну я ориентируюсь по истории, Валентина выглядела лучше до удаленки мужа. Так-то всё индивидуально.
Там вообще может быть, что маман ей регулярно периодически говорит что-то неприятное в стиле "муж из своего дома выгоняет" и Валентине это неприятно. Или просто мозги едят, в принципе. Ситуации бывают разные и не всегда "мама с папой помогают" - это стопроцентное благо.
Вон соседняя история, где мать Валентины с ребенком посидеть помогает, пока мать в декрете работает, а мозги при этом жрет.
-
Для восстановления после родов по закону 70 дней, с ГВ можно перейти на ИВ или сцеживаться. Просто она не хочет решать проблемы. Почему решать должен только он? Ну конечно лучше всего, чтобы они вместе решили. Ну они так и сделали, но кому-то это не нравиться.
ИВ внезапно может быть дороже 20к в месяц, а у них денег нет
-
ИВ внезапно может быть дороже 20к в месяц, а у них денег нет
Если у ребенка сейчас на предполагаемом ГВ нет проблем с пищеварением, той же лактазной недостаточности, то с чего ему специализированные смеси понадобятся? Может ему Малютка лучше всего зайдет. К тому же ребенку больше года и уже общий стол пора, смесь и молоко не основная еда.
-
Муж периодически удаленщик.
С маленьким ребенком, наоборот, чаще оставался дома, чтобы помочь в случае совсем полной задницы.
Ездить к приятным взрослым 5 дней в неделю, когда ребенку около года мне было бы хорошо. Если еще туда мотаться каждый день, то и быт подустроен, таскать особо ничего не надо.
Но если б мне там делали мозги, то было бы сильно сложнее и не хотелось бы этим заниматься. Но я устаю и от дополнительных людей дома. Мне постоянно быть рядом с кем-то сложно. И удаленка мужа надолго - это прямо испытание.
Еще зависит от района. Если нормальный транспорт (я избалована в спб), то спокойно с детем можно утром выспаться, собраться и поехать на том же автобусе, прогуляться пешком при хорошей погоде. Может, и похудела от этого.
Если жене ок, а не просто подруга себя накрутила, то и нормально. Днем можно поспать, мама подстрахует с ребенком, приготовит покушать. Все проще.
-
К тому же ребенку больше года и уже общий стол пора, смесь и молоко не основная еда.
Вот да, что-то я удивилась, когда прочитала, что нужно переводить ребенка на ИВ. Зачем? В год уже все обычные продукты введены. Так что просто свернуть ГВ и всё. Ему ж не два месяца. Суп блендером пробзыкать и пущай лопает. А перед сном дать какой-нибудь детский кефир или типа того.
-
Вот да, что-то я удивилась, когда прочитала, что нужно переводить ребенка на ИВ. Зачем? В год уже все обычные продукты введены. Так что просто свернуть ГВ и всё. Ему ж не два месяца. Суп блендером пробзыкать и пущай лопает. А перед сном дать какой-нибудь детский кефир или типа того.
Это далеко не всегда очень просто...
-
Ну ничего, постарается отучить, если так не нравится к родителям ездить, что аж мужа в декрет посадит, а сама пойдет работать. От голода там ребенок точно не умрёт, он уже полноценную еду ест.
Или оставит одно кормление перед ночным сном, например.
-
Ну ничего, постарается отучить, если так не нравится к родителям ездить, что аж мужа в декрет посадит, а сама пойдет работать. От голода там ребенок точно не умрёт, он уже полноценную еду ест.
Или оставит одно кормление перед ночным сном, например.
Не, в таком случае, конечно.
Но, повторюсь, мне кажется, что тут больше драмы от подруги.
Я периодически слушаю о том, как я, оказывается, несчастна, хотя просто поделилась, что есть нюансы, но решаемые.